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工资待遇怎么样

中国同辐股份有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥4.5K-50K之间,其中64.7%的岗位拿15-30K,2026年较上年-4%。医疗卫生/美容保健类岗位占比最多达38.2%,薪酬¥15-30K占比较高。本科工资¥23.8K,硕士¥20.0K,博士¥40.0K,应届生¥5.3K。深圳工资¥20.0K,北京¥22.5K。

薪酬区间: 4.5K - 50K,其中64.7%的岗位拿¥15-30K
说明:中国同辐股份有限公司工资统计来自于近一年34条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥15-30K
64.7%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 20%

与同地区比

򀀉 16%

与同行比

说明:北京地区公司平均工资¥19000 ,北京制药/生物工程行业公司平均工资¥19663

中国同辐股份有限公司薪酬区间:4.5-6K占比%,10-15K占比%,30-50K占比%。历年工资变化:2025年平均工资¥23.2K,2023年平均工资¥28.8K,2022年平均工资¥31.9K,2021年平均工资¥33K。平均工资对比北京地区公司+20%,对比北京制药/生物工程行业公司+16%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

工资按部门统计:医疗卫生/美容保健类最多,岗位工资¥15-30K占比最多

中国同辐股份有限公司有哪些部门?根据近一年招聘岗位分析,医疗卫生/美容保健类最多占38.2%。中国同辐股份有限公司各部门工资待遇怎么样? 医疗卫生/美容保健类100%的岗位工资拿¥15-30K。 仅供参考。

招聘学历要求:本科最多

中国同辐股份有限公司需要什么学历?本科占比最多,占67.6%,硕士占17.6%,不限占8.8%,博士占5.9%

工资按学历统计

说明:中国同辐股份有限公司工资按学历统计,本科工资¥23.8K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

中国同辐股份有限公司员工工资高吗?为你提供:开发主管,技术开发,方案经理,研究员,qa,中心主任,会计,分析,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:65.2%的人拿¥15-30K
中国同辐股份有限公司本科工资怎么样?65.2%的本科岗位拿¥15-30K,10-15K占%,30-50K占%。本科热招岗位有:开发主管,技术开发,方案经理,qa,会计,省区经理,质量,临床,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:深圳招聘需求最多,岗位工资¥15-30K占比最多

深圳工资: 68.8%的岗位拿¥15-30K/月
说明:中国同辐股份有限公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?根据近一年招聘岗位分析,深圳68.8%的岗位工资为¥15-30K。仅供参考。

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