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达峰科技工资待遇怎么样

浙江达峰科技有限公司薪资待遇好吗？达峰科技工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中54.9%的岗位拿20-50K，2026年较上年+1%。达峰科技电子/电器/通信技术类岗位占比最多达56.5%，薪酬￥20-50K占比较高。达峰科技本科工资￥26.0K，博士￥25.0K。



达峰科技薪酬区间: 4.5K - 50K，其中54.9%的岗位拿￥20-50K

3.2% 4.5-6K 3.2% 6-8K 17.7% 8-10K 4.8% 10-15K 14.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：浙江达峰科技有限公司工资统计来自于近一年62条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

54.9%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

达峰科技历年工资变化

￥11.3k 2021年 ￥16.2k 2022年 ￥18.8k 2023年 ￥15.5k 2024年 ￥22.2k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 51%

与同地区比

򀀉 124%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16377 ，杭州10-50人行业公司平均工资￥11060

浙江达峰科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，8-10K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%。达峰科技历年工资变化：2025年平均工资￥22.2K，2024年平均工资￥15.5K，2023年平均工资￥18.8K，2022年平均工资￥16.2K，2021年平均工资￥11.3K。达峰科技平均工资对比杭州地区公司+51%，对比杭州10-50人行业公司+124%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

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管理

达峰科技工资按部门统计：电子/电器/通信技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

杭州需求排名 򀀩

杭州工资排名 򀀩

电子/电器/通信技术类工资: 71.4%的岗位拿￥20-50K/月

2.9% 4.5-6K 11.4% 8-10K 5.7% 10-15K 5.7% 15-20K 25.7% 20-30K 45.7% 30-50K 2.9% 50K以上

电子/电器/通信技术类热招岗位

浙江达峰科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，电子/电器/通信技术类最多占56.5%，招聘需求中排名第627 ，招聘工资中排名第412 。浙江达峰科技有限公司各部门工资待遇怎么样？电子/电器/通信技术类71.4%的岗位工资拿￥20-50K。仅供参考。

达峰科技招聘学历要求：本科最多

3.2% 初中 1.6% 高中 1.6% 大专 90.3% 本科 1.6% 博士 1.6% 不限

浙江达峰科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占90.3%，初中占3.2%，高中（含中专，中技）占1.6%，大专占1.6%，博士占1.6%，不限占1.6%

达峰科技工资按学历统计

说明：浙江达峰科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

达峰科技热招岗位工资待遇

浙江达峰科技有限公司员工工资高吗？为你提供：硬件，部长，软件工程，采购，开发工程师，软件开发，bm，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

达峰科技本科工资待遇（更多）

达峰科技本科工资：58.9%的人拿￥20-50K

1.8% 6-8K 19.6% 8-10K 5.4% 10-15K 12.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 1.8% 50K以上

达峰科技本科热招岗位

浙江达峰科技有限公司本科工资怎么样？达峰科技58.9%的本科岗位拿￥20-50K，6-8K占%，8-10K占%，10-15K占%，15-20K占%，50K以上占%。达峰科技本科热招岗位有：硬件，部长，采购，软件工程，开发工程师，软件开发，bm，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

达峰科技员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假年终奖金员工旅游专业培训定期体检餐饮补贴通讯补贴交通补贴弹性工作包吃交通补助加班补助补充医疗保险包住包住宿餐补高温补贴加班补贴年终奖年底双薪出国机会 13薪

达峰科技员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 达峰科技员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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