富强电子工资待遇怎么样

东莞富强电子有限公司薪资待遇好吗？富强电子工资高吗？薪酬区间：￥6K-30K之间，其中73.8%的岗位拿10-30K，富强电子其他（研发和技术类）岗位占比最多达41.5%，薪酬￥10-30K占比较高。富强电子本科工资￥18.2K，硕士￥25.0K。富强电子东莞工资￥15.7K。

富强电子薪酬区间: 6K - 30K，其中73.8%的岗位拿￥10-30K

13.8% 6-8K 12.3% 8-10K ***  ? 10-15K 15.4% 15-20K ***  ? 20-30K

说明：东莞富强电子有限公司工资统计来自于近一年65条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-30K

73.8%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

富强电子历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 45%

与同地区比

򀀉 26%

与同行比

说明：东莞地区公司平均工资￥10862 ，东莞计算机软件行业公司平均工资￥12482

东莞富强电子有限公司薪酬区间：6-8K占比%，8-10K占比%，15-20K占比%。富强电子平均工资对比东莞地区公司+45%，对比东莞计算机软件行业公司+26%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

富强电子工资按部门统计：其他（研发和技术类）最多，岗位工资￥10-30K占比最多

其他（研发和技术类）工资: 81.4%的岗位拿￥10-30K/月

11.1% 6-8K 7.4% 8-10K 44.4% 10-15K 7.4% 15-20K 29.6% 20-30K

其他（研发和技术类）热招岗位

东莞富强电子有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，其他（研发和技术类）最多占41.5%，招聘需求中排名第74 。东莞富强电子有限公司各部门工资待遇怎么样？其他（研发和技术类）81.4%的岗位工资拿￥10-30K。仅供参考。

富强电子招聘学历要求：本科最多

1.5% 高中 35.4% 大专 50.8% 本科 4.6% 硕士 7.7% 不限

东莞富强电子有限公司需要什么学历？本科占比最多，占50.8%，大专占35.4%，不限占7.7%，硕士占4.6%，高中（含中专，中技）占1.5%

富强电子工资按学历统计

说明：东莞富强电子有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.7K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

富强电子热招岗位工资待遇

东莞富强电子有限公司员工工资高吗？为你提供：pm，资深工程师，管理师，设计工程师，ie，品保，测试高级工程师，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

富强电子本科工资待遇（更多）

富强电子本科工资：90.9%的人拿￥10-30K

9.1% 6-8K ***  ? 10-15K 18.2% 15-20K ***  ? 20-30K

富强电子本科热招岗位

东莞富强电子有限公司本科工资怎么样？富强电子90.9%的本科岗位拿￥10-30K，6-8K占%，15-20K占%。富强电子本科热招岗位有：pm，管理师，资深工程师，品保，工程主管，工程经理，ea，ie，点击查看详细岗位薪资分析。

富强电子工资按地区统计：东莞招聘需求最多，岗位工资￥10-30K占比最多

东莞工资: 73.5%的岗位拿￥10-30K/月

14.1% 6-8K 12.5% 8-10K 29.7% 10-15K 14.1% 15-20K 29.7% 20-30K

地区热招岗位

说明：东莞富强电子有限公司分布在哪些城市？富强电子各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，东莞73.5%的岗位工资为￥10-30K。仅供参考。

富强电子员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假员工旅游全勤奖弹性工作包吃交通补助加班补助包住餐补年终奖做五休二年底双薪免费班车股票期权话补房补双休工作餐医疗保险人才推荐奖养老保险工伤保险

富强电子员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 富强电子员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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光电 +9%

计算器 +3%

集成电路/IC +25%

二极管 -5%

热敏电阻 +19%

电容 +42%

排阻 -7%

精密电阻 -13%

电容电阻 -10%

陶瓷电容 +37%

贴片电容 -16%

电阻器 +4%

电感器 +8%

电阻 +4%

电感 +2%

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