东莞市锦达电子有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：16年
行业： 原材料和加工
全称： 东莞市锦达电子有限公司。

发展阶段

排名：东莞线芯材料公司人气排名第74名东莞电子线材公司人气排名第90名东莞线材公司人气排名第111名东莞端子公司人气排名第150名
工资： 93.9%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降3%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占30.3%，“电气/能源/动力类”占6.1%，“其他（研发和技术类）”占3%。
招聘： 2026年较2025年下降25%。
要求：学历：高中最多，占45.7%。经验：1-3年最多，占45.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

公司成立于2010年6月,目前位于广东省东莞市石排镇。专业开发、生产加工各类电子线材：包括跳线（单支线）、绞线、并线、端子线、数据传输线等。产品主要应用于喇叭，音响，手机，平板电脑，笔记本电脑以及各类电子电器产品等领域。公司组织属于新型创业分享型架构企业，欢迎各方有志之士加入我们的团队。产品类型等详细信息可上公司网站*（或百度东莞市锦达电子有限公司）了解。

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招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长50%
2024：增长220%
2023：增长25%

历年招聘：

2022年 4个 2023年 5个 2024年 16个 2025年 24个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 10

说明：东莞市锦达电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年24个（增长50%），2024年16个（增长220%），2023年5个（增长25%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求10个，占30.3%，热招岗位：

东莞市锦达电子有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占30.3%，“电气/能源/动力类”占6.1%，“其他（研发和技术类）”占3%，“机械/仪器仪表类”占3%，“计算机/网络/技术类”占3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共33条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

93.9%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中93.9%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K ***  ? 10-15K 3% 20-30K 3% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年33条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥7.0K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  客户服务类  技工类 

东莞市锦达电子有限公司工资待遇怎么样？93.9%的岗位拿6-15K，与同行业比-4%，工厂生产类平均工资￥7.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞市锦达电子有限公司员工工资高吗？为你提供：工程助理，qc，业务员，线束工程师，组长，人事，全检，助理工程，工长，普工，检验，生产助理，电气，行政，业务经理，助理文员，包装工，品检，巡检，打包，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

工厂生产类
占了37.1% 37.1%
电子/电器/通信技术类
占了28.6% 28.6%
质量管理类
占了25.7% 25.7%
客户服务类
占了20% 20%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

高中
占了45.7% 45.7%
不限
占了22.9% 22.9%
初中
占了20% 20%
大专
占了11.4% 11.4%

经验要求

1-3年
占了45.7% 45.7%
不限
占了25.7% 25.7%
3-5年
占了17.1% 17.1%
5-10年
占了11.4% 11.4%

查看详细分析

东莞市锦达电子有限公司招聘要求怎么样：东莞市锦达电子有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占37.1%，其次是电子/电器/通信技术类占28.6%。什么学历能进？高中占比最多占45.7%，其次是不限占22.9%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占45.7%，其次是不限占25.7%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。