苏州微木智能系统有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占54.5%，“电子/电器/通信技术类”占27.3%，“其他（研发和技术类）”占13.6%，“机械/仪器仪表类”占13.6%，“医疗卫生/美容保健类”占4.5%。仅供参考。

计算机/网络/技术类工资: 91.7%的岗位拿￥20-50K/月

8.3% 15-20K 41.7% 20-30K 50% 30-50K

计算机/网络/技术类人才需求12个，占54.5%，热招岗位：

硕士岗位人才需求分析（更多）

增长速度

2025年较2024年

2024：增长67%
2023：增长50%

硕士历年招聘：

2022年 2个 2023年 3个 2024年 5个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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苏州产学研合作行业人才需求趋势分析更多

离子迁移谱仪 -50%

离子迁移谱 -50%

光电 +33%

半导体 +78%

环境检测 +22%

MEMS +53%

化学检测 +26%

产学研 +25%

成果转化 +26%

微机电系统 +62%

科学研究 +26%

产学研合作 +30%

技术孵化 -9%

光学创新 +54%

光学 +26%

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