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No.338 廊坊公司名录 No.45 广阳区 河北 No.6 设计院 No.6 市政 No.6 包装材料 No.6 装修装饰 No.11 建筑工程 No.20 建筑 No.23 化工/化学 路桥 建筑设计 建筑系统 建筑装饰装修 空间设计 高新技术企业 省级高新技术企业 省级创新型中小企业

工资待遇怎么样

荣盛建筑设计有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中46.4%的岗位拿10-20K，2026年较上年-14%。建筑/房地产/装饰装修/物业管理类岗位占比最多达60.7%，薪酬￥6-15K占比较高。本科工资￥17.1K，硕士￥40.0K。廊坊工资￥23.9K，石家庄￥10.7K。

薪酬区间: 6K - 50K，其中46.4%的岗位拿￥10-20K
10.7% 6-8K 13.1% 8-10K *** ? 10-15K *** ? 15-20K 11.9% 20-30K 10.7% 30-50K 3.6% 50K以上
说明：荣盛建筑设计有限公司工资统计来自于近一年84条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥10-20K
46.4%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥22.9k 2021年 ￥23.7k 2022年 ￥25.8k 2023年 ￥21.8k 2024年 ￥19.4k 2025年 *** ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 83%

与同地区比

򀀉 88%

与同行比

说明：廊坊地区公司平均工资￥9599 ，廊坊建筑/建材/工程行业公司平均工资￥9384

荣盛建筑设计有限公司薪酬区间：6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%，50K以上占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥19.4K，2024年平均工资￥21.8K，2023年平均工资￥25.8K，2022年平均工资￥23.7K，2021年平均工资￥22.9K。平均工资对比廊坊地区公司+83%，对比廊坊建筑/建材/工程行业公司+88%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，岗位工资￥6-15K占比最多

暂无
򀀩
暂无
全国工资排名 򀀩
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类工资: 60.8%的岗位拿￥6-15K/月
3.9% 2-3K 13.7% 6-8K 11.8% 8-10K 35.3% 10-15K 7.8% 15-20K 11.8% 20-30K 11.8% 30-50K
荣盛建筑设计有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多占60.7%。荣盛建筑设计有限公司各部门工资待遇怎么样？ 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类60.8%的岗位工资拿￥6-15K。 仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

9.5% 大专 88.1% 本科 2.4% 硕士
荣盛建筑设计有限公司需要什么学历？本科占比最多，占88.1%，大专占9.5%，硕士占2.4%

工资按学历统计

说明：荣盛建筑设计有限公司工资按学历统计，大专工资￥16.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

荣盛建筑设计有限公司员工工资高吗？为你提供：设计师，市场，方案设计，建筑方案，建筑设计，施工，法务，总工，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 （更多）

本科工资：47.3%的人拿￥8-15K
12.2% 6-8K *** ? 8-10K *** ? 10-15K 10.8% 15-20K 12.2% 20-30K 9.5% 30-50K 4.1% 50K以上

本科热招岗位

荣盛建筑设计有限公司本科工资怎么样？47.3%的本科岗位拿￥8-15K，6-8K占%，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%，50K以上占%。本科热招岗位有：设计师，市场，方案设计，建筑方案，建筑设计，施工，总工，法务，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：廊坊招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

廊坊工资: 60%的岗位拿￥15-30K/月
20% 10-15K 32% 15-20K 28% 20-30K 12% 30-50K 8% 50K以上

地区热招岗位

说明：荣盛建筑设计有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，廊坊60%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利
五险一金 绩效奖金 节日福利 带薪年假 年终奖金 员工旅游 专业培训 定期体检 餐饮补贴 通讯补贴 周末双休 弹性工作 包吃 包住 餐补 高温补贴 年终奖 年底双薪 免费班车 年终分红 包吃包住 房补 包吃住 定期团建 带薪休假

员工资一览表/工资排行

职位名称
选择地区
薪酬↓ (企业发布)
说明： 荣盛建筑设计有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

廊坊装修装饰行业人才需求趋势分析 更多

  • 建筑工程 +15%
  • 室内设计 +10%
  • 文旅/文化旅游 +34%
  • 市政设计 -24%
  • 城乡规划 -31%
  • 路桥 -4%
  • 化工/化学 +2%
  • 市政 -3%
  • 造价咨询 -3%
  • 景观设计 -31%
  • 园林景观工程 -28%
  • 人防工程 -45%
  • 施工图 -29%
  • 园林景观设计 -20%
  • 排水 -23%

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    职位(28)/ 工资(￥13.4k)/ 1000-4999人/ 建筑/建材/工程

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    工资(￥9.8k)/ 100-499人/ 建筑/建材/工程

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    职位(3)/ 工资(￥11.9k)/ 1000-4999人/ 学术/科研

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    职位(1)/ 工资(￥22.0k)/ 1000-4999人/ 建筑/建材/工程

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    装修/装饰/装潢 工程设计 景观设计 建筑装饰
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    “致力于改善人居环境，为城乡建设增光添彩”
    职位(26)/ 工资(￥9.3k)/ 500-999人/ 建筑/建材/工程

    万向集团公司
    “在美国制造的汽车中，每3辆就有一辆使用万向制造的零部件”
    职位(104)/ 工资(￥12.7k)/ 10000人以上/ 多元化业务集团公司

    浙江宝业建筑设计研究院有限公司
    “一家具有建筑工程设计甲级、风景园林设计乙级资质的综合性设计机构”
    职位(1)/ 工资(￥9.4k)/ 100-499人/ 建筑/建材/工程

    中国石油管道局工程有限公司
    天然气管道 工程技术服务 天然气勘探 化工管道
    职位(3)/ 工资(￥21.0k)/ 10000人以上/ 建筑/建材/工程

    河北诚林工程检测有限公司
    检验检测 工程检测 隧道工程 防雷检测
    工资(￥4.5k)/ 少于50人/ 检测，认证

    博科工程项目管理有限公司
    监理 房屋建筑工程 工程咨询 工程设计
    职位(3)/ 工资(￥8.2k)/ 500-999人/ 专业服务(咨询、人力资源、财会)

    浙江青坤建筑规划设计有限公司
    建筑 建筑工程 景观设计 城市规划
    100-499人/ 建筑/建材/工程

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