泰康养老浙江分公司工资待遇怎么样

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司薪资待遇好吗？泰康养老浙江分公司工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中63.7%的岗位拿8-15K，泰康养老浙江分公司销售类岗位占比最多达48.4%，薪酬￥8-15K占比较高。泰康养老浙江分公司本科工资￥14.0K，应届生￥3.8K。泰康养老浙江分公司杭州工资￥14.1K，温州￥11.0K。



泰康养老浙江分公司薪酬区间: 4.5K - 50K，其中63.7%的岗位拿￥8-15K

5.3% 4.5-6K 7.4% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 11.1% 15-20K 6.8% 20-30K 3.7% 30-50K

说明：泰康养老保险股份有限公司浙江分公司工资统计来自于近一年190条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

63.7%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

泰康养老浙江分公司历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 19%

与同地区比

򀀈 34%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16387 ，杭州金融/投资/证券行业公司平均工资￥20191

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。泰康养老浙江分公司平均工资对比杭州地区公司-19%，对比杭州金融/投资/证券行业公司-34%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

泰康养老浙江分公司工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

销售类工资: 66.3%的岗位拿￥8-15K/月

6.5% 6-8K 21.7% 8-10K 44.6% 10-15K 16.3% 15-20K 5.4% 20-30K 5.4% 30-50K

销售类热招岗位

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，销售类最多占48.4%。泰康养老保险股份有限公司浙江分公司各部门工资待遇怎么样？销售类66.3%的岗位工资拿￥8-15K。仅供参考。

泰康养老浙江分公司招聘学历要求：本科最多

3.7% 高中 20% 大专 75.3% 本科 1.1% 不限

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司需要什么学历？本科占比最多，占75.3%，大专占20%，高中（含中专，中技）占3.7%，不限占1.1%

泰康养老浙江分公司工资按学历统计

说明：泰康养老保险股份有限公司浙江分公司工资按学历统计，大专工资￥11.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

泰康养老浙江分公司热招岗位工资待遇

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司员工工资高吗？为你提供：客户经理，客户总监，销售，运营，业务支持，储备干部，综合管理，保险业务，点击查看详细岗位薪资分析。

泰康养老浙江分公司本科工资待遇（更多）

泰康养老浙江分公司本科工资：66.5%的人拿￥8-15K

1.4% 4.5-6K 6.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 14% 15-20K 7.7% 20-30K 3.5% 30-50K

泰康养老浙江分公司本科热招岗位

泰康养老保险股份有限公司浙江分公司本科工资怎么样？泰康养老浙江分公司66.5%的本科岗位拿￥8-15K，4.5-6K占%，6-8K占%，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%。泰康养老浙江分公司本科热招岗位有：客户经理，销售，业务支持，客户总监，储备干部，运营，内勤，维护，点击查看详细岗位薪资分析。

泰康养老浙江分公司工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥8-15K占比最多

杭州工资: 63.5%的岗位拿￥8-15K/月

3.2% 4.5-6K 7.9% 6-8K 15.1% 8-10K 48.4% 10-15K 7.1% 15-20K 9.5% 20-30K 5.6% 30-50K

地区热招岗位

说明：泰康养老保险股份有限公司浙江分公司分布在哪些城市？泰康养老浙江分公司各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州63.5%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考。

泰康养老浙江分公司员工福利待遇

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泰康养老浙江分公司员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 泰康养老浙江分公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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健康保险 +25%

保险服务 +23%

资产管理 +10%

大健康 +14%

保险资管 +83%

投资/投资管理 +13%

金融 +22%

财产保险 +23%

养老金业务 +47%

投融资 +31%

人寿保险 +5%

证券交易 +33%

证券资产管理 +17%

寿险 +23%

健康险 +18%

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