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工资待遇怎么样

重庆凯晟人力资源信息服务有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中50%的岗位拿3-6K，2026年较上年-8%。建筑/房地产/装饰装修/物业管理类岗位占比最多达32.5%，薪酬￥6-10K占比较高。本科工资￥10.6K，硕士￥3.8K。重庆工资￥8.8K。
薪酬区间: 2K - 50K，其中50%的岗位拿￥3-6K
2.5% 2-3K *** ? 3-4.5K *** ? 4.5-6K 20% 6-8K 15% 8-10K 2.5% 10-15K 7.5% 30-50K
说明：重庆凯晟人力资源信息服务有限公司工资统计来自于近一年40条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥3-6K
50%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥4k 2021年 ￥9.9k 2025年 *** ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 6%

与同地区比

򀀉 10%

与同行比

说明：重庆地区公司平均工资￥9421 ，重庆专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥8052

重庆凯晟人力资源信息服务有限公司薪酬区间：2-3K占比2.5%，6-8K占比20%，8-10K占比15%，10-15K占比2.5%，30-50K占比7.5%。历年工资变化：2021年平均工资￥4K，2025年平均工资￥9.9K。平均工资对比重庆地区公司-6%，对比重庆专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司+10%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
管理

工资按部门统计：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，岗位工资￥6-10K占比最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类工资: 46.2%的岗位拿￥6-10K/月
15.4% 3-4.5K 15.4% 4.5-6K 23.1% 6-8K 23.1% 8-10K 7.7% 10-15K 15.4% 30-50K

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类热招岗位

重庆凯晟人力资源信息服务有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类46.2%的岗位工资为￥6-10K。 仅供参考

招聘学历要求：本科最多

2.5% 高中 25% 大专 67.5% 本科 2.5% 硕士 2.5% 不限
重庆凯晟人力资源信息服务有限公司需要什么学历？本科占比最多，占67.5%，大专占25%，高中（含中专，中技）占2.5%，硕士占2.5%，不限占2.5%

工资按学历统计

说明：重庆凯晟人力资源信息服务有限公司工资按学历统计，大专工资￥5.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

重庆凯晟人力资源信息服务有限公司员工工资高吗？为你提供：监理，主创，作者，助教，商务专员，施工，景观，法务，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 （更多）

本科工资：51.8%的人拿￥4.5-8K
11.1% 3-4.5K *** ? 4.5-6K *** ? 6-8K 22.2% 8-10K 3.7% 15-20K 11.1% 30-50K

本科热招岗位

重庆凯晟人力资源信息服务有限公司本科工资怎么样？51.8%的本科岗位拿￥4.5-8K，3-4.5K占11.1%，8-10K占22.2%，15-20K占3.7%，30-50K占11.1%。本科热招岗位有：主创，助教，施工，景观，法务，监理，设计师，资料员，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：重庆招聘需求最多

说明：重庆凯晟人力资源信息服务有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，重庆%的岗位工资为￥。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利
绩效奖金 节日福利 带薪年假 员工旅游 定期体检 包吃 补充医疗保险 包住 年终奖 免费班车 股票期权 双休 医疗保险 养老保险 工伤保险 住房公积金 失业保险 生育保险 项目奖金 通讯津贴 员工培训 带薪病假 生日礼金 餐饮津贴 探亲假

员工资一览表/工资排行

职位名称
选择地区
薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)
说明： 重庆凯晟人力资源信息服务有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

重庆职业指导行业人才需求趋势分析 更多

  • 服务外包 -26%
  • 劳务派遣 -32%
  • 档案管理 -35%
  • 职业指导 -54%
  • 劳务分包 -18%
  • 劳动关系 -18%
  • 企业服务 -19%
  • 营销服务 +1%
  • 外商投资 +29%
  • 设计服务 +5%
  • 建筑劳务分包 -19%
  • 规划设计 -2%
  • 人力资源 -29%

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    工资(￥5.8k)/ 1000-4999人/ 计算机软件

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