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高新技术企业
省级高新技术企业
科技型中小企业
省科技型中小企业
省级创新型中小企业
ISO45001认证
IATF16949认证
///
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110 条
薪酬分析
本科 6%
人才要求
7 个
荣誉资质
机械/仪 25%
研发实力
20+
竞品
38 个
招聘
5
合作客户
宏业电子招聘要求
（23个在线职位）
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
增长38%
2024：
增长27%
2023：
增长336%
2022：
增长450%
宏业电子历年招聘：
2026年与2025持平
2021年
2个
2022年
11个
2023年
48个
2024年
61个
2025年
84个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
宏业电子最新招聘
诚聘技工 餐补
温州
|
中技以上 | 3-5年 | 全职 | 1-1.4万
16天前
汽车项目工程师
温州
|
大专以上 | 1-3年 | 全职 | 8000-12000
2026-08-17
前期质量工程师（AQE）
温州
|
大专以上 | 3-5年 | 全职 | 8000-10000
2026-08-27
宏业电子工资待遇怎么样
（共110条）
宏业电子薪酬区间: 2K - 30K，其中66.4%的岗位拿￥8-15K
0.9%
2-3K
4.5%
4.5-6K
11.8%
6-8K
***
?
8-10K
***
?
10-15K
5.5%
15-20K
10%
20-30K
宏业电子历年工资
￥9.4k
2022年
￥9k
2023年
￥11.9k
2024年
￥13.8k
2025年
***
?
2026年
声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
数据不准确？我要纠错
招聘学历要求：大专最多
2.7%
初中
20.9%
高中
61.8%
大专
6.4%
本科
8.2%
不限
宏业电子需要什么学历？大专占比最多，占61.8%，高中（含中专，中技）占20.9%，不限占8.2%，本科占6.4%，初中占2.7%
工资按学历统计
大专
￥13.0K
本科
说明：宏业电子工资按学历统计，大专工资￥13.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看
招聘经验要求：3-5年最多
0.9%
应届生
18.2%
1-3年
46.4%
3-5年
20.9%
5-10年
13.6%
不限
宏业电子经验要求高吗？3-5年占比最多占46.4%，5-10年占20.9%，1-3年占18.2%，不限占13.6%，应届生占0.9%
工资按经验统计
应届生
￥5.3K
1-3年
￥9.5K
3-5年
￥11.7K
5-10年
￥17.3K
不限
￥13.1K
说明：宏业电子工资按经验统计，应届生工资￥5.3K，1-3年工资￥9.5K，3-5年工资￥11.7K，5-10年工资￥17.3K，不限工资￥13.1K
宏业电子人员结构：质量管理类最多
质量管理类
33.3%(38)
技工类
30.7%(35)
机械/仪器仪表类
27.2%(31)
工厂生产类
22.8%(26)
经营管理类
12.3%(14)
项目管理类
8.8%(10)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
7%(8)
其他（研发和技术类）
6.1%(7)
生物/制药/化工/环保类
4.4%(5)
行政/后勤类
3.5%(4)
展开更多
宏业电子有哪些部门？质量管理类最多，占33.3%，技工类占30.7%，机械/仪器仪表类占27.2%，工厂生产类占22.8%，经营管理类占12.3%。 数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
宏业电子热招岗位工资待遇
热门
2-3K
4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
15-20K
20-30K
返回所有岗位 >
乐清市宏业电子元件有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，注塑，qe，品质工程，体系工程师，模具，设计工程师，项目工程，点击查看详细岗位薪资分析。
宏业电子发展前景怎么样
宏业电子历年在招岗位地区分布
1
2021
1
2022
1
2023
1
2024
1
2025
1
2026
宏业电子就业前景分析：2026年宏业电子在招地区1个 ，与2025持平
温州机械零部件行业人才需求趋势分析
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汽车电器
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塑料件
电子元件
+37%
电子塑料
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照明
+17%
汽车零部件/配件
+24%
车灯
+72%
汽车雨刮系统
+37%
过滤器
+26%
照明系统
+39%
过滤系统
-1%
过滤技术
+20%
零配件
+19%
汽车照明系统
+87%
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