深圳市宏嘉科创电子有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：14年
行业： 电子技术/半导体/集成电路、人工智能
全称： 深圳市宏嘉科创电子有限公司。

发展阶段

工资： 58.1%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长21%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占19.6%，“计算机/网络/技术类”占11.5%，“其他（研发和技术类）”占10.1%。
招聘： 2026年较2025年增长74%。
要求：学历：大专最多，占48.6%。经验：5-10年最多，占40.5%。
地区：分布在1个地区，深圳占99.3%，成都占0.7%。

公司介绍

深圳市宏嘉科创电子有限公司，成立于20120903，位于深圳市宝安区新桥街道新桥社区洋下一路6号A栋繁花公寓601，所属行业是自然科学研究和试验发展。培训服务100499人

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招聘需求增长速度怎么样（56个在线职位）

管理

+74%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长356%

历年招聘： 2026年比2025年多61个职位

2024年 18个 2025年 82个 2026年 143个

深圳 70

No.814

深圳企业招聘排名 򀀩

说明：深圳市宏嘉科创电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年143个（增长74%），2025年82个（增长356%），2024年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求29个，占19.6%，热招岗位：

深圳市宏嘉科创电子有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占19.6%，“计算机/网络/技术类”占11.5%，“其他（研发和技术类）”占10.1%，“电子/电器/通信技术类”占8.8%，“电气/能源/动力类”占8.8%，“生物/制药/化工/环保类”占2.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共148条）

管理

薪酬概况

￥20-50K

58.1%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中58.1%的岗位拿￥20-50K

0.7% 6-8K 2% 8-10K 17.6% 10-15K 20.3% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 1.4% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年148条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥28.8K  机械/仪器仪表类  技工类  工厂生产类  销售类 

深圳市宏嘉科创电子有限公司工资待遇怎么样？58.1%的岗位拿20-50K，本科工资￥。与同行业比+19%，经营管理类平均工资￥28.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

深圳市宏嘉科创电子有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，模具，质量，电气，副总，财务，结构工程，运营，cnc，人事，工艺工程，总经理，plc，业务员，外贸经理，大客户，数控，检测，生产总监，研发经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了35.8% 35.8%
机械/仪器仪表类
占了19.6% 19.6%
技工类
占了15.5% 15.5%
工厂生产类
占了12.8% 12.8%

职位地区

学历要求

大专
占了48.6% 48.6%
本科
占了47.3% 47.3%
不限
占了2.7% 2.7%
高中
占了1.4% 1.4%

经验要求

5-10年
占了40.5% 40.5%
3-5年
占了27% 27%
不限
占了23.6% 23.6%
1-3年
占了8.8% 8.8%

查看详细分析

深圳市宏嘉科创电子有限公司招聘要求怎么样：深圳市宏嘉科创电子有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占35.8%，其次是机械/仪器仪表类占19.6%。什么学历能进？大专占比最多占48.6%，其次是本科占47.3%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占40.5%，其次是3-5年占27%。工作地区在哪？深圳占比最多占99.3%，其次是成都占0.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。