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公司概况

发展阶段

公司介绍

【公司简介】
比亚迪公司创立于1995年,现拥有IT、汽车、新能源、轻轨四大产业。比亚迪是目前全球*具竞争能力的手机部件及组装业务的供应商之一;汽车领域比亚迪已快速成长为*具创新的新锐民族自主汽车品牌,更以独特技术领先全球混动、电动私家车、商务车、大巴车市场;在新能源方面,比亚迪成功推出了太阳能电站、储能电站、电动车、LED等绿色产品,立志于继续引领全球新能源变革!比亚迪依靠自己雄厚的电池等相关技术储备于2016年10月全球首发电动单轨跨座式轻轨,宣布进入轻轨领域,为我国乃至世界交通拥堵、空气雾霾问题解决提供新方案。
比亚迪始终保持超常规的发展速度。人数从1995年创业时的20余人增长到现在近22万人;工业园从1995年创业时的外租厂房,到2016年底已建成广东、北京、陕西、上海、长沙、惠州、武汉、南京、大连、承德、杭州、宁波、汕尾等大工业园,*新汕头濠江、四川广安工业园也在规划建设当中,合计占地面积1800多万平方米以上;并在全球范围内美国、欧洲、日本、韩国、印度、台湾、巴西、香港等地设有分公司、工厂或办事处。据比亚迪官方数据统计,截至目前,比亚迪新能源汽车足迹已经遍布全球50个国家和地区、超过240个城市,六大洲市场。
【轨道工程事业部简介】
比亚迪轨道工程事业部前期于2016年4月开始投入生产运营,组织架构于2016年8月正式成立。主要负责城市轨道交通业务的轨道梁、轨道支撑柱、盖梁、线路、车站的设计、制造、施工等全部的工程建设工作。
比亚迪公司于前十年开始布局轨道交通产业的研发,投资近50亿,利用自身长期以来的电池、电机等技术储备不懈耕耘,于2016年开发出全自主知识产权的电驱动单轨跨座式“云轨”, 正式宣告进军万亿级轨道交通领域。比亚迪云轨项目自2016年6月20日*榀轨道梁下线至2016年10月13日坪山实验线正式通车,轨道工程事业部全体员工发挥了至关重要的作用。

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招聘需求增长速度怎么样 (3110个在线职位)

管理
说明:比亚迪汽车工业有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年996个(增长78%),2024年560个(增长4567%),2023年12个(下降99%),2022年1444个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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比亚迪汽车工业有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2025年119个(增长417%),2024年23个,2022年27个。比亚迪汽车工业有限公司在深圳硕士人才需求中排名第15,比亚迪汽车工业有限公司硕士工资大部分在30-50K以上。

博士岗位人才需求分析

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+1000%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降50%
博士历年招聘: 2026年比2025年多20个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
比亚迪汽车工业有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2026年22个(增长1000%),2025年2个(下降50%),2024年4个,2022年7个。比亚迪汽车工业有限公司在深圳博士人才需求中排名第22,比亚迪汽车工业有限公司博士工资大部分在30-50K以上。

研发实力(技术人才需求)

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比亚迪汽车工业有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占24.7%,“计算机/网络/技术类”占21.7%,“电子/电器/通信技术类”占8.8%,“电气/能源/动力类”占8.7%,“其他(研发和技术类)”占8.5%,“生物/制药/化工/环保类”占3.9%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共5069条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中70.6%的岗位拿¥6-30K
说明:工资统计来自于近一年5069条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
比亚迪汽车工业有限公司工资待遇怎么样?70.6%的岗位拿6-30K,应届生工资¥16.8K。与同行业比-12%,技工类平均工资¥8.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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比亚迪汽车工业有限公司员工工资高吗?为你提供:普工,操作工,开发工程师,机械工,算法,电气,技工,设计工程师,暑假工,工艺工程,软件工程,产品经理,系统工程师,模具,规划,测试工程,叉车,电控,钳工,安全,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 技工类
    占了35.4% 35.4%
  • 机械/仪器仪表类
    占了24.7% 24.7%
  • 计算机/网络/技术类
    占了21.8% 21.8%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了8.8% 8.8%

学历要求

  • 本科
    占了48.2% 48.2%
  • 不限
    占了15.7% 15.7%
  • 大专
    占了11.9% 11.9%
  • 初中
    占了11.7% 11.7%

经验要求

  • 不限
    占了51.6% 51.6%
  • 3-5年
    占了20% 20%
  • 1-3年
    占了14.2% 14.2%
  • 5-10年
    占了13.7% 13.7%
查看详细分析

比亚迪汽车工业有限公司招聘要求怎么样:比亚迪汽车工业有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占35.4%,其次是机械/仪器仪表类占24.7%。什么学历能进?本科占比最多占48.2%,其次是不限占15.7%。学历要求高吗?硕士占6.7%,博士占0.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占51.6%,其次是3-5年占20%。工作地区在哪?深圳占比最多占46.2%,其次是西安占10.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 375,765.4524万(美元)
法定代表: 王传福
成立时间:
信用代码: 91440300791738553L
注册地址: 深圳市坪山新区坪山横坪公路3001、3007号(一照多址企业)

上下游合作客户/供应商

浙江海联金汇汽车零部件有限公司为比亚迪供应车身冲压件等产品。 来源
供应商 车身结构件
供应铝合金压铸件(如新能源车型零部件) 来源
供应商 新能源汽车主机厂
供应传感器及线束组件 来源
供应商 汽车电子
供应安全气囊等 来源
供应商 整车厂客户
供应汽车内外饰件及冲压件 来源
供应商 新能源乘用车

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“半导体装备及零部件、电子制造设备”
“致力推进智能制造,共同实现产业升级”
“为建设绿色地球贡献智慧和力量”
“让吉利汽车走遍全世界”
“建设一个富足非凡的世界”
网络招聘 委托招聘 猎头 招聘服务
“为用户创造更美好的出行生活”
“坚守正道成功,以为社会创造价值为己任”
“打造“技术奇瑞””
“用户为本,科技向善”
物联网 IT基础设施 服务外包 人力资源外包

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