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【总结】致力于开发尖端水平的医疗设备和治疗计划系统

医科达是全球精准放疗先锋和中国放疗智慧生态*之一,创立于1972年,总部位于瑞典斯德哥尔摩,创始人Lars Leksell教授是世界首台伽玛刀发明者,被誉为“改变历史的科学巨匠”。以“Hope feveryone deadling with cancer”为宗旨,医科达为全球医疗机构和患者提供精准、智能、个性化的放射治疗整体解决方案,让世界上每一个癌症患者都有机会获得高水平的治疗和关爱。

50多年来,医科达持续创新,不断突破科学和医学的边界,始终引领行业发展的新高度。目前,医科达服务着全球120多个国家和地区的7,000多家医疗机构,每年为超过200万名癌症患者提供高水平的智慧放疗服务。

医科达自1982年率先入华,并持续深耕中国市场,其精准智慧放疗整体解决方案涵盖直线加速器Elekta Linacs、高场强磁共振引导放射治疗系统Elekta Unity、近距离放射治疗、神经科学解决方案、肿瘤信息管理系统及全生命周期服务等,并前瞻性地携手业界共筑智慧放疗生态系统。

医科达不断加大在生产、研发、人才培养等方面的投资,目前已在中国北京和上海拥有医科达全球*大的研发和生产基地、医科达全球第二大软件研发中心,在提高中国本土研发生产水平的同时,打造更加契合中国用户及患者的解决方案,并为中国及全球用户提供全球统一标准的高质量放射治疗产品和服务,实现中国智慧服务全球!此外,作为国内*面向放疗领域的研究院,医科达放疗研究院在创新发展、临床科研、人才培养、学术合作等方面推进中国高质量人才发展、高质量临床应用和研究,助力夯实中国放疗的国际影响力和地位!

医科达已开启深耕中国下一个40年的新征程,将继续积极贯彻“面向人民生命健康”国家战略,与政府、行业、各界伙伴共同推动“健康中国2030”战略目标的实现,为世界贡献更多中国智慧、中国方案,推动构建人类卫生健康共同体,为更多癌症患者带来生命的希望之光!

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医科达招聘需求增长速度怎么样 (30个在线职位)

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说明:医科达(上海)医疗器械有限公司招聘需求增长速度怎么样?医科达2025年26个(增长13%),2024年23个(下降21%),2023年29个(下降38%),2022年47个(下降62%),2021年124个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

医科达硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长150%
  • 2024: 持平0%-
医科达硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
医科达(上海)医疗器械有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?医科达历年硕士招聘职位量:2025年5个(增长150%),2024年2个(持平),2023年2个。

医科达博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
医科达博士历年招聘: 2023年比2022年少5个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
医科达(上海)医疗器械有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?医科达历年博士招聘职位量:2023年1个,2022年6个。

医科达研发实力(技术人才需求)

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医科达(上海)医疗器械有限公司技术人才需求怎么样?根据医科达近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占61.1%,“医疗卫生/美容保健类”占51.9%,“其他(研发和技术类)”占14.8%,“机械/仪器仪表类”占1.9%,“电子/电器/通信技术类”占1.9%,“科研类”占1.9%。 仅供参考。

医科达工资待遇怎么样 (共54条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中61.1%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年54条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
医科达(上海)医疗器械有限公司工资待遇怎么样?医科达61.1%的岗位拿10-20K,应届生工资¥10.8K。与同行业比+9%,计算机/网络/技术类平均工资¥17.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

医科达热招岗位工资待遇

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医科达(上海)医疗器械有限公司员工工资高吗?为你提供:软件开发,开发工程师,测试工程,软件测试,c#,临床,ee,产品专员,物理师,c++,ea,ie,pe,pr,sa,服务工程师,od,te,售后,销售,点击查看详细岗位薪资分析。

医科达相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了61.1% 61.1%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了51.9% 51.9%
  • 质量管理类
    占了22.2% 22.2%
  • 其他(研发和技术类)
    占了14.8% 14.8%

学历要求

  • 本科
    占了85.2% 85.2%
  • 硕士
    占了11.1% 11.1%
  • 高中
    占了1.9% 1.9%
  • 不限
    占了1.9% 1.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了38.9% 38.9%
  • 不限
    占了20.4% 20.4%
  • 3-5年
    占了18.5% 18.5%
  • 5-10年
    占了13% 13%
查看详细分析

医科达(上海)医疗器械有限公司招聘要求怎么样:医科达都在招什么人? 医科达招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占61.1%,其次是医疗卫生/美容保健类占51.9%。医科达什么学历能进?本科占比最多占85.2%,其次是硕士占11.1%。医科达学历要求高吗?硕士占11.1%。工作经验医科达有什么要求?1-3年占比最多占38.9%,其次是不限占20.4%。医科达工作地区在哪?上海占比最多占59.3%,其次是北京占14.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,765.6827万(元)
法定代表: 龚安明
成立时间:
信用代码: 913101157642500776
注册地址: 中国(上海)自由贸易试验区世纪大道1528号、竹林路101号1803单元(实际楼层第16层)

上下游合作客户/供应商

提供直线加速器等放疗设备及服务 来源
合作客户 放疗设备
长沙盈康肿瘤医院采购医科达放疗设备 来源
合作客户 放疗设备
中仪医疗器械代理医科达的直线加速器、伽玛刀等放疗设备。 来源
合作客户 核医学与放疗设备
向宜善医疗提供放射治疗设备 来源
合作客户 医疗影像设备
提供直线加速器等放疗设备 来源
合作客户 放疗设备

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磁共振 成像系统 生产 代加工/OEM
智慧医疗 互联网医疗 医疗信息化 医学影像
工业CT 射线检测 无损检测 工业内窥镜
海洋科技/技术
医疗器械 磁共振 医疗科技 临床医学
“让生命科技之光照进地球的每个角落”
“中国首屈一指的提供交钥匙工程的设备制造商”
医疗器械 医疗科技 呼吸机 医用呼吸机
医疗器械 医用耗材 医用材料 生产
“致力于成为医学检验集约化系统供应商”

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