工资待遇怎么样

国科离子（杭州）医疗科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中80.6%的岗位拿8-30K，2026年较上年-18%。其他（研发和技术类）岗位占比最多达31.5%，薪酬￥15-30K占比较高。本科工资￥13.7K，硕士￥26.3K，博士￥38.6K。杭州工资￥22.3K，兰州￥20.0K。

薪酬区间: 6K - 50K，其中80.6%的岗位拿￥8-30K

1.9% 6-8K ***  ? 8-10K 19.4% 10-15K 13.9% 15-20K ***  ? 20-30K 17.6% 30-50K

说明：国科离子（杭州）医疗科技有限公司工资统计来自于近一年108条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-30K

80.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥28.3k 2021年 ￥26.7k 2022年 ￥24k 2023年 ￥17.8k 2024年 ￥22.7k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 29%

与同地区比

򀀉 31%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥15990 ，杭州医疗设备/器械行业公司平均工资￥15718

国科离子（杭州）医疗科技有限公司薪酬区间：6-8K占比1.9%，10-15K占比19.4%，15-20K占比13.9%，30-50K占比17.6%。历年工资变化：2021年平均工资￥28.3K，2022年平均工资￥26.7K，2023年平均工资￥24K，2024年平均工资￥17.8K，2025年平均工资￥22.7K。平均工资对比杭州地区公司+29%，对比杭州医疗设备/器械行业公司+31%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：其他（研发和技术类）最多，岗位工资￥15-30K占比最多

其他（研发和技术类）工资: 67.6%的岗位拿￥15-30K/月

11.8% 10-15K 23.5% 15-20K 44.1% 20-30K 20.6% 30-50K

其他（研发和技术类）热招岗位

国科离子（杭州）医疗科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，其他（研发和技术类）67.6%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

2.8% 大专 51.9% 本科 35.2% 硕士 10.2% 博士

国科离子（杭州）医疗科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占51.9%，硕士占35.2%，博士占10.2%，大专占2.8%

工资按学历统计

说明：国科离子（杭州）医疗科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

国科离子（杭州）医疗科技有限公司员工工资高吗？为你提供：设计工程师，运维，研发工程师，嵌入式，控制工程师，物理师，暖通，系统工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：69.6%的人拿￥8-15K

1.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 16.1% 15-20K 10.7% 20-30K 1.8% 30-50K

本科热招岗位

国科离子（杭州）医疗科技有限公司本科工资怎么样？69.6%的本科岗位拿￥8-15K，6-8K占1.8%，15-20K占16.1%，20-30K占10.7%，30-50K占1.8%。本科热招岗位有：运维，设计工程师，会计，出纳，嵌入式，工艺工程，机械设计，注册专员，点击查看详细岗位薪资分析。

硕士工资待遇（更多）

硕士工资：79%的人拿￥20-50K

5.3% 10-15K 15.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

硕士热招岗位

国科离子（杭州）医疗科技有限公司硕士工资怎么样？79%的硕士岗位拿￥20-50K，10-15K占5.3%，15-20K占15.8%。硕士热招岗位有：设计工程师，嵌入式，暖通，研发工程师，控制工程师，系统工程师，系统研发，pe，点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资待遇（更多）

博士工资：100%的人拿￥20-50K

9.1% 20-30K 90.9% 30-50K

博士热招岗位

国科离子（杭州）医疗科技有限公司博士工资怎么样？100%的博士岗位拿￥20-50K，20-30K占9.1%，30-50K占90.9%。博士热招岗位有：学工，控制工程师，物理师，生物医学，研发工程师，设计工程师，pe，系统工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥20-50K占比最多

杭州工资: 55.7%的岗位拿￥20-50K/月

1.6% 6-8K 13.1% 8-10K 16.4% 10-15K 13.1% 15-20K 37.7% 20-30K 18% 30-50K

地区热招岗位

说明：国科离子（杭州）医疗科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州55.7%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金节日福利年终奖金专业培训餐饮补贴定期体检通讯补贴周末双休交通补贴高温补贴项目奖金定期团建员工宿舍健康体检不加班驻外津贴

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职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 国科离子（杭州）医疗科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

杭州肿瘤医院行业人才需求趋势分析更多

医疗器械 +19%

磁共振 -12%

医疗科技 +5%

临床医学 +29%

医学研究

肿瘤医院 -37%

国产化 +39%

区域医疗 -26%

基础医学 -39%

高端医疗 +2%

产学研 +48%

国产化替代 +67%

医用设备 +144%

研究院/研究所 +32%

科学研究 +28%

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上海现代摩比斯汽车零部件有限公司

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