济南 java 招聘（工资待遇要求）

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 薪酬区间: 8K - 15K，其中100%的岗位拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 薪酬区间：8K-15K，最多岗位拿 8-10K，取自近一年 2 个相关岗位，截至 2026-07-22

￥8-15K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥10.8K

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 工资按学历统计，本科工资￥10.8K。

招聘经验要求：3-5年最多

50% 3-5年 50% 5-10年

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 需要什么经验？ 3-5年占比最多，占50%，5-10年占50%

按经验统计

济南科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 工资按经验统计，3-5年工资￥9.0K，5-10年工资￥12.5K。

济南 java 招聘相关职位

取自科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司近一年相关招聘职位

Java开发-亚信驻场
济南-市中区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-26
7000-9000元

岗位职责：

1、负责推进部门互联网电商业务线、移动互联网微信生态工具"微信公众号、企业微信、小程序”、H5活动及电商、APP等运营产品的产品研发及技术支撑工作；

2、负责运营产品设计研发与运营支撑：对整个运营产品体系结构、方案设计、运营工作支撑；

3、负责运营平台及运营工具的产品升级迭代工作，架构调整和重构提供建设性意见。

4、负责与运营团队保持良好沟通，开创创新运营产品演进；

5、优化业务流程，开发和培养员工能力，提升部门工作效率，提高员工满意度；

6、负责部门运营案例工具库积累建设工作的推进。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机、电子信息工程或相关专业，2、扎实的java编程基础、熟练使用开源技术架构，如spring，springmvc，MyBatis或springboot等；熟悉rpc相关框架，如dubbo，springcloud等

3、熟悉缓存服务框架，如redis或memcache；熟练使用mysql，oracle等，熟悉nosql数据库，如：mongodb等

4、熟悉linux环境部署及常用命令,了解docker，kubernetes等服务部署及监控技术的优先；熟练使用svn、git等版本管理工具

5、了解CSS、Html5、Jquery、javascript等前端开发语言或框架；

6、有大并发系统开发及安全方面经验，参与电商创业经验者优先；

7、强烈的责任心和良好的分析问题、解决问题的能力，良好的沟通能力，良好的职业道德及敬业精神
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鲲鹏FAE（JAVA/C/C++）
济南-历下区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-11-24

9000-12000元 򀀩