佛山市汉毅电源设备有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：11年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 佛山市汉毅电源设备有限公司。

发展阶段

排名：佛山开关电源适配器公司人气排名第10名佛山开关电源公司人气排名第14名佛山水镜公司人气排名第54名佛山电源公司人气排名第70名
荣誉：发明专利实用新型专利根据算法标注
工资： 74.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长16%。。
招聘： 2026年较2025年下降41%。
要求：学历：高中最多，占37.1%。经验：不限最多，占77.1%。
地区：分布在1个地区，佛山占100%。

公司介绍

公司创建于1997年,现有生产基地5处,分别位于佛山市禅城区、佛山市顺德区陈村镇、佛山市顺德区伦教镇、东莞市长安镇、江西省南昌市。现有员工一千余人；
公司主导产品为开关电源，开关电源年产量2000万件；
公司产品全部为自主研发，自有知识产权，拥有发明专利、实用新型专利三十余件；
公司主要客户有美的水家电、沁园水处理、安吉尔等。产品同时出口到德国，荷兰、美国、日本等发达国家；
公司自一九九九年以来，一直是美的优秀供应商，同时多次获得沁园优秀供应商，质量优胜奖、安吉尔优秀供应商、质量优胜奖等荣誉！

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招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长440%
2024：增长25%
2023：增长100%
2022：下降33%

历年招聘：

2021年 3个 2022年 2个 2023年 4个 2024年 5个 2025年 27个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

佛山 12

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

说明：佛山市汉毅电源设备有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年27个（增长440%），2024年5个（增长25%），2023年4个（增长100%），2022年2个（下降33%），2021年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共35条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

74.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中74.3%的岗位拿￥4.5-8K

11.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.9% 8-10K 11.4% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

质量管理类￥5.8K  工厂生产类  电子/电器/通信技术类  客户服务类  技工类 

佛山市汉毅电源设备有限公司工资待遇怎么样？74.3%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-51%，质量管理类平均工资￥5.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

佛山市汉毅电源设备有限公司员工工资高吗？为你提供：测试员，aoi，仓管，qc，人事，作业员，助理工程，品质经理，开发助理，普工，电源开发，行政，质检，te，业务经理，区域经理，工程师助理，开发工程师，拉长，操作员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

质量管理类
占了25.7% 25.7%
工厂生产类
占了20% 20%
电子/电器/通信技术类
占了20% 20%
客户服务类
占了17.1% 17.1%

职位地区

佛山
占了100% 100%

学历要求

高中
占了37.1% 37.1%
大专
占了28.6% 28.6%
不限
占了28.6% 28.6%
初中
占了5.7% 5.7%

经验要求

不限
占了77.1% 77.1%
1-3年
占了11.4% 11.4%
3-5年
占了5.7% 5.7%
>10年
占了5.7% 5.7%

查看详细分析

佛山市汉毅电源设备有限公司招聘要求怎么样：佛山市汉毅电源设备有限公司都在招什么人？招聘类别质量管理类占比最多占25.7%，其次是工厂生产类占20%。什么学历能进？高中占比最多占37.1%，其次是大专占28.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占77.1%，其次是1-3年占11.4%。工作地区在哪？佛山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。