惠州市银农科技股份有限公司怎么样

公司概况

性质：上市公司 规模：100-499人 成立：23年
行业： 农/林/牧/渔
全称： 惠州市银农科技股份有限公司。

发展阶段

荣誉： 2023中国农药企业100强博士后工作站高新技术企业根据算法标注
工资： 84%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降8%。。
研发： “生物/制药/化工/环保类”需求占68%，“农林渔类”占8%，“计算机/网络/技术类”占8%。
招聘： 2026年较2025年下降64%。
要求：学历：本科最多，占56%。经验：不限最多，占40%。
地区：分布在个地区，惠州占16%，石家庄占8%，廊坊占8%，潍坊占8%。

公司介绍

开发、生产、销售：经《中华人民共和国农药生产批准证书》批准的农药制剂产品；农业技术咨询服务。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（4个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降61%
2024：下降19%
2023：增长35%
2022：增长9%

历年招聘：

2021年 96个 2022年 105个 2023年 142个 2024年 115个 2025年 45个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宿州 1 潍坊 1 茂名 1 惠州 1

说明：惠州市银农科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年45个（下降61%），2024年115个（下降19%），2023年142个（增长35%），2022年105个（增长9%），2021年96个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

生物/制药/化工/环保类人才需求17个，占68%，热招岗位：

惠州市银农科技股份有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”需求占68%，“农林渔类”占8%，“计算机/网络/技术类”占8%，“其他（研发和技术类）”占4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共25条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

84%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中84%的岗位拿￥6-10K

4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 12% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年25条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

生物/制药/化工/环保类￥8.3K  销售类  市场/公关/媒介类  农林渔类  工厂生产类 

惠州市银农科技股份有限公司工资待遇怎么样？84%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-15%，生物/制药/化工/环保类平均工资￥8.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

惠州市银农科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，推广，qa，农业技术，区域经理，市场，技术经理，拓展，登记专员，组长，点击查看详细岗位薪资分析。

公司是中国500强吗（更多）

是中国农药企业100强，历年排名如下：

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

生物/制药/化工/环保类
占了68% 68%
销售类
占了44% 44%
市场/公关/媒介类
占了32% 32%
农林渔类
占了8% 8%

职位地区

学历要求

本科
占了56% 56%
大专
占了44% 44%

经验要求

不限
占了40% 40%
1-3年
占了36% 36%
3-5年
占了16% 16%
5-10年
占了8% 8%

查看详细分析

惠州市银农科技股份有限公司招聘要求怎么样：惠州市银农科技股份有限公司都在招什么人？招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占68%，其次是销售类占44%。什么学历能进？本科占比最多占56%，其次是大专占44%。工作经验有什么要求？不限占比最多占40%，其次是1-3年占36%。工作地区在哪？惠州占比最多占16%，其次是石家庄占8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。