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东莞合律美电子科技有限公司,公司规模为50-150人,公司类型为民营公司,所属行业为通信/电信运营、增值服务。

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合律美招聘需求增长速度怎么样

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-80%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长214%
  • 2024: 下降52%
  • 2023: 下降3%
  • 2022: 下降44%
合律美历年招聘: 2026年比2025年少35个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:东莞合律美电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?合律美2026年9个(下降80%),2025年44个(增长214%),2024年14个(下降52%),2023年29个(下降3%),2022年30个(下降44%),2021年54个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

合律美工资待遇怎么样 (共19条)

管理
合律美薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中47.4%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年19条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞合律美电子科技有限公司工资待遇怎么样?合律美47.4%的岗位拿8-15K,与同行业比+2%,工厂生产类平均工资¥6.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

合律美荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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合律美相关行业标签

职位类别

  • 工厂生产类
    占了31.6% 31.6%
  • 质量管理类
    占了26.3% 26.3%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了21.1% 21.1%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了10.5% 10.5%

学历要求

  • 大专
    占了68.4% 68.4%
  • 高中
    占了21.1% 21.1%
  • 不限
    占了10.5% 10.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了52.6% 52.6%
  • 3-5年
    占了36.8% 36.8%
  • 不限
    占了10.5% 10.5%
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东莞合律美电子科技有限公司招聘要求怎么样:合律美都在招什么人? 合律美招聘类别工厂生产类占比最多占31.6%,其次是质量管理类占26.3%。合律美什么学历能进?大专占比最多占68.4%,其次是高中占21.1%。工作经验合律美有什么要求?1-3年占比最多占52.6%,其次是3-5年占36.8%。合律美工作地区在哪?东莞占比最多占94.7%,其次是深圳占5.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

东莞合律美电子科技有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 欧回生
成立时间:
信用代码: 91441900334814055Q
注册地址: 广东省东莞市石排镇建凯路3号101室

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电子厂/电子 喇叭 汽车喇叭 汽车音响
美容设备 激光 医疗器械 外科医疗器械
视频监控 防火墙 嵌入式 超融合
宠物训练 宠物服务 超声波 宠物健康
电子线束 连接线 汽车零部件/配件 插头
电力科技 软件 技术转让 电力供应
“为能源供给系统的可靠安全保驾护航,为绿色能源的发展添砖加瓦”

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