南京陆奥贸易有限公司,至今成立15年,主营电动汽车充电设备,为国内此领域*梯队公司。我们拥有自己的独资工厂,其中自有品牌BESEN目前在欧美市场拥有非常高的知名度,和国际老牌西门子,博士,施耐德,ABB等具有同等的市场竞争优势,为中大型客户的*选择;同时,我司是Alibaba国际站行业头部五星商家,金牌供应商,拥有多个问鼎资源,平台年投入200万元以上,配备顶级的国际站流量获取方案;2024年,我司有八场大型海外展会,助力业务人员走向海外,开拓眼界;除此以外,我们还有完善的运营架构体系,是南京市为数不多的具备自行搭建公域+私域流量体系能力的出海企业;公司惯以轻松愉悦的办公室氛围和现代化装修风格,让小伙伴每天享受上班乐趣;同时配备高于行业平均标准的薪资待遇,广纳优秀人才,为企业发展助力;新员工入职后,即安排培训师以及老员工陪跑,确保可以尽快融入大家庭,公司非常重视长期的人才培养和晋升,真正做到企业与员工共同成长!公司优势 :O培训系统:对于大多数择业者来说,寻找一个公司必须要有个好的“老师”,我们为全员提供专业、系统化的岗前培训、岗中长期训练及提升。新员工培训考核上岗后,公司也会分配客户资源支持其快速成长,并每日有上级一对一业务指导;O晋升系统:公司拥有一套完善晋升体系,以结果为考察标准,达标便可申请晋升;O人员优势:全员为重点大学本科毕业、以及海外优秀毕业院校;O平台优势:目前为Alibaba国际站行业头部五星商家,金牌供应商,拥有多个问鼎资源,平台年投入200万元以上,配备顶级的国际站流量获取方案;另有多种客户获取方案,全平台运营,确保业务人员享有足够的客户资源,把时间精力花在*有价值的事情上,而不是身兼多职;O福利优势:1,朝九晚六,周末双休,保障员工拥有足够的个人时间;2,每周丰富的下午茶;周期性的奖励活动;集体旅游等;3,一年多次大型海外展会,提升业务洽谈能力;4,团队式海外拜访客户,提高业务员国际视野、商务能力;5,高提成模式,鼓励上不封顶,冲刺百万年薪;如果您想寻找一个好的舞台,一个可以为之奋斗的事业,加入我们吧!!!
南京陆奥贸易有限公司招聘要求怎么样:陆奥新能源都在招什么人? 陆奥新能源招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占75%,其次是客户服务类占62.5%。陆奥新能源什么学历能进?本科占比最多占66.7%,其次是大专占18.8%。工作经验陆奥新能源有什么要求?3-5年占比最多占45.8%,其次是1-3年占27.1%。陆奥新能源工作地区在哪?南京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
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