上海世邦魏理仕智达自控有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：少于50人 成立：32年
行业： 计算机软件、计算机服务(系统、数据服务、维修) 、房地产、物业管理/商业中心
全称： 上海世邦魏理仕智达自控有限公司。

发展阶段

工资： 45.2%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长13%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占18.3%，“计算机/网络/技术类”占7.3%，“医疗卫生/美容保健类”占4.9%。
招聘： 2026年较2025年增长48%。
要求：学历：本科最多，占58.1%。经验：不限最多，占29.6%。
地区：分布在7个地区，上海占39.2%，北京占22.6%，天津占7.5%，南通占4.3%。

公司介绍

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招聘需求增长速度怎么样（97个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降70%
2024：增长9600%
2023：下降50%

历年招聘：

2022年 6个 2023年 3个 2024年 291个 2025年 88个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 33 北京 22 天津 7 沈阳 4 贵阳 4 苏州 3

说明：上海世邦魏理仕智达自控有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年88个（下降70%），2024年291个（增长9600%），2023年3个（下降50%），2022年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求30个，占18.3%，热招岗位：

上海世邦魏理仕智达自控有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占18.3%，“计算机/网络/技术类”占7.3%，“医疗卫生/美容保健类”占4.9%，“电子/电器/通信技术类”占3.7%，“其他（研发和技术类）”占3%，“机械/仪器仪表类”占1.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共164条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

45.2%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中45.2%的岗位拿￥6-15K

10.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10.4% 8-10K ***  ? 10-15K 12.8% 15-20K 13.4% 20-30K 16.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年164条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥21.1K  行政/后勤类  工厂生产类  电气/能源/动力类  经营管理类 

上海世邦魏理仕智达自控有限公司工资待遇怎么样？45.2%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-23%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥21.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上海世邦魏理仕智达自控有限公司员工工资高吗？为你提供：行政，厂务，物业，设施经理，工程经理，前台，电工，电气，维护，ehs，pe，暖通，维修工，ee，fa，ie，ma，库管，assistant，ba，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了29% 29%
行政/后勤类
占了25.3% 25.3%
工厂生产类
占了17.7% 17.7%
电气/能源/动力类
占了16.1% 16.1%

职位地区

学历要求

本科
占了58.1% 58.1%
大专
占了30.6% 30.6%
不限
占了7.5% 7.5%
高中
占了3.8% 3.8%

经验要求

不限
占了29.6% 29.6%
5-10年
占了29% 29%
3-5年
占了28% 28%
1-3年
占了13.4% 13.4%

查看详细分析

上海世邦魏理仕智达自控有限公司招聘要求怎么样：上海世邦魏理仕智达自控有限公司都在招什么人？招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占29%，其次是行政/后勤类占25.3%。什么学历能进？本科占比最多占58.1%，其次是大专占30.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占29.6%，其次是5-10年占29%。工作地区在哪？上海占比最多占39.2%，其次是北京占22.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。