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发展阶段

公司介绍

工银安盛人寿保险有限公司(下称“工银安盛人寿”)于2012年7月正式成立。由中国工商银行、法国安盛集团和中国五矿集团三家实力雄厚的中外股东合资组建,注册资本金125.05亿元人民币。专营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等保险业务。根据中国银保监会公布的2019年末行业数据,工银安盛人寿保费收入位居国内保险市场合(外)资寿险公司的*位。 工银安盛人寿总部位于上海。在经营中,工银安盛人寿以客户为中心,依托股东雄厚的资本实力、卓著的品牌声誉及互补的专业优势,构建以客户需求为导向的“产品+服务”体系,针对子女教育,退休规划,家庭保障和财富管理这四大人生*需财务保障和财富规划的关键领域,为客户提供度身定制的个性化保险解决方案及服务,满足客户日益提升的多样化需求。同时,公司积极贯彻落实“保险姓保”的监管要求,坚持“高价值成长”的发展战略方针,以规模稳增、结构优化、盈利提升为经营目标,力争稳步实现成为信誉卓著、管理科学、文化先进、效益良好的国内一流保险公司的愿景,为中国寿险业的稳定健康发展贡献更多的力量。

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招聘需求增长速度怎么样 (37个在线职位)

管理
-66%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长71%
  • 2024: 增长63%
  • 2023: 增长91%
  • 2022: 下降79%
历年招聘: 2026年比2025年少159个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司招聘需求增长速度怎么样?2026年81个(下降66%),2025年240个(增长71%),2024年140个(增长63%),2023年86个(增长91%),2022年45个(下降79%),2021年211个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占18.1%,“医疗卫生/美容保健类”占0.9%,“计算机/网络/技术类”占0.9%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共116条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中47.4%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年116条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司工资待遇怎么样?47.4%的岗位拿8-15K,本科工资¥。佛山地区工资排名第483,与同行业比+8%,销售类平均工资¥14.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司员工工资高吗?为你提供:理财,销售,规划,综合管理,团队管理,业务发展,业务员,分析,团队经理,客服,发展经理,总监助理,fa,业务经理,客户服务,文员,服务顾问,bp,hr,业务专员,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了50.9% 50.9%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了28.4% 28.4%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了18.1% 18.1%
  • 客户服务类
    占了16.4% 16.4%

学历要求

  • 大专
    占了69.8% 69.8%
  • 高中
    占了14.7% 14.7%
  • 本科
    占了8.6% 8.6%
  • 不限
    占了6.9% 6.9%

经验要求

  • 不限
    占了60.3% 60.3%
  • 1-3年
    占了37.1% 37.1%
  • 3-5年
    占了2.6% 2.6%
查看详细分析

工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司招聘要求怎么样:工银安盛人寿保险有限公司佛山中心支公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占50.9%,其次是金融类(银行/基金/证券/期货/投资)占28.4%。什么学历能进?大专占比最多占69.8%,其次是高中占14.7%。工作经验有什么要求?不限占比最多占60.3%,其次是1-3年占37.1%。工作地区在哪?佛山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 齐学军
成立时间:
信用代码: 914406006752222690
注册地址: 佛山市禅城区石湾镇街道岭南大道北128号一座二十五层4号、5号、6号、7号、8号、9号、10号及二十六层(住所申报)

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