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人气  1.2万   |   粉丝  24   |   喜欢  9   |   反馈  9 认领公司

公司概况

发展阶段

  • 荣誉: 省级节水标杆企业 总部企业 根据算法标注
  • 工资: 62.9%的岗位拿10-50K,2025年较去年增长17%。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长84%。
  • 要求: 学历:大专最多,占63%。经验:5-10年最多,占44.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,杭州占94.4%,金华占5.6%。

公司介绍

 杭州千芝雅卫生用品有限公司是一家集研发、生产、销售、运营于一体的综合性卫生用品企业。产品涉及婴幼儿和成人两大消费群,涵盖护理用品(拉拉裤、纸尿裤、纸尿片等)、女性经期裤、护理垫、产妇巾等健康卫生护理用品。公司致力于健康卫生护理用品产业近20余年。旗下拥有“千芝雅”、“名人宝宝”、“康仔”、“康医生”、“朵薇”、“千年舟”等知名品牌系列,产品覆盖全国,远销全球20多个国家和地区。目前,公司拥有22条国际生产线和300余亩发展用地。下设“千芝雅——浙江大学高吸水材料研发中心”、“产品生产中心”、“仓储周转中心”、“全球客户服务中心”等机构。杭州千芝雅始终坚持把全世界的带到中国来、把中国的带给世界。通过与3M、Weyerhaeuser(惠好)、Henkel(德国汉高)、Sumitomo Seika(日本住友)等世界500强供应商合作,优化产品细节,至臻追求产品品质,用世界的高度和品质为全球消费者提供高品质的婴幼儿、成人卫生护理用品。我们需要、我们也正在“与世界一起,享受健康的卫生护理”。

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招聘需求增长速度怎么样 (34个在线职位)

管理
说明:杭州千芝雅卫生用品有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年66个,2021年91个(增长38%),2022年49个(下降46%),2023年135个(增长176%),2024年37个(下降73%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共54条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中62.9%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年54条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州千芝雅卫生用品有限公司工资待遇怎么样?62.9%的岗位拿10-50K,本科工资¥32.4K。杭州地区工资排名前25%,与同行业比+120%,经营管理类平均工资¥40.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 经营管理类
    占了40.7% 40.7%
  • 销售类
    占了22.2% 22.2%
  • 市场/公关/媒介类
    占了18.5% 18.5%
  • 计算机/网络/技术类
    占了13% 13%

学历要求

  • 大专
    占了63% 63%
  • 本科
    占了31.5% 31.5%
  • 高中
    占了5.6% 5.6%

经验要求

  • 5-10年
    占了44.4% 44.4%
  • 3-5年
    占了29.6% 29.6%
  • 不限
    占了22.2% 22.2%
  • 1-3年
    占了3.7% 3.7%
查看详细分析

杭州千芝雅卫生用品有限公司招聘要求怎么样:杭州千芝雅卫生用品有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占40.7%,其次是销售类占22.2%。什么学历能进?大专占比最多占63%,其次是本科占31.5%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占44.4%,其次是3-5年占29.6%。工作地区在哪?杭州占比最多占94.4%,其次是金华占5.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 22,988万(元)
法定代表: 吴跃
成立时间:
信用代码: 913301225743823940
注册地址: 浙江省桐庐县桐庐经济开发区凤旺路88号

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