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歌尔股份 devops 招聘(工资待遇要求)

歌尔股份 devops 薪酬区间: 30K - 50K,其中100%的岗位拿¥30-50K
¥30-50K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

歌尔股份 devops 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求:硕士最多

歌尔股份 devops 需要什么学历? 硕士占比最多,占100%

按学历统计

歌尔股份 devops 工资按学历统计,硕士工资¥40.0K。

招聘经验要求:5-10年最多

歌尔股份 devops 需要什么经验? 5-10年占比最多,占100%

按经验统计

歌尔股份 devops 工资按经验统计,5-10年工资¥40.0K。

歌尔股份 devops 招聘地区:主要分布在上海,深圳

歌尔股份 devops 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

歌尔股份 devops 历年需求趋势

歌尔股份 devops 历年招聘量变化

歌尔股份 devops 是做什么的

取自歌尔股份近一年相关招聘职位
  • DevOps架构师(047878)

    深圳 | 5-10年 | 硕士以上 | 2026-05-07
    30-50k
    职责描述:
    1. 主导负责智能制造各系统平台运维工程的整体设计和实施,建立完整的DevOps体系,确保系统的高效性、高可靠性、高可拓展性;
    2. 优化并管理DevOps工作流程,提升开发与运营的协作效率;
    3. 设计和维护CI/CD管道,确保代码快速、安全地从开发到生产环境的部署;
    4. 将通用的DevOps的AI Infra基础设施架构结合,在保证智能制造系统软件高效运营的同时,能够支撑AI大模型底座的建设,并形成完整统一标准化的AI+DevOps解决方案;
    5. 跨系统发版与部署:管理和协调云边端系统与本地系统的发版和部署流程,确保云端功能版本的升级迭代与本地化项目交付之间的无缝衔接;
    6. 编写详细的技术文档,提供培训和技术指导,提升团队的技术能力;
    7. 通过体系化的运维工程建设,帮助团队持续提升项目交付效率和用户满意度;
    任职资格:
    1. 硕士及以上学历,计算机科学相关专业;
    2. 5年以上互联网或智能制造领域大厂DevOps工程师/架构师工作经验;
    3. 精通并有从0到1搭建完整DevOps流程体系的经验,熟练掌握包括但不限于Jenkins、Git Lab CI、Circle CI等工具;
    4. 熟练掌握至少一种编程语言(如Python、Go、Ruby等)和脚本语言(如Bash、PowerShell等);
    5. 对智能制造领域系统和知识体系有一定的了解,能够将复杂的系统和流程进行抽象和整理,具备出色的系统设计能力;
    6. 深入了解智能制造系统平台工程相关概念,如基础架构即代码(IaC)、监控和日志管理、自动化测试等;
    7. 对AI基础设施架构(AI Infra)以及大模型训练部署有深入的理解;
    8. 有团队领导力、责任心、自驱力和抗压能力;
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潍坊 devops 招聘工资待遇

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