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兆弟控股 java 招聘（工资待遇要求）

兆弟控股 java 薪酬区间: 10K - 50K，其中100%的岗位拿￥10-50K

***  ? 10-15K ***  ? 30-50K

兆弟控股 java 薪酬区间：10K-50K，最多岗位拿 30-50K，取自近一年 3 个相关岗位，截至 2026-06-08

￥10-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

兆弟控股 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

兆弟控股相关岗位招聘工资

java高级开发工程师

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

兆弟控股 java 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥30.8K

兆弟控股 java 工资按学历统计，本科工资￥30.8K。

招聘经验要求：1-3年最多

66.7% 1-3年 33.3% 3-5年

兆弟控股 java 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占66.7%，3-5年占33.3%

按经验统计

兆弟控股 java 工资按经验统计，1-3年工资￥40.0K，3-5年工资￥12.5K。

兆弟控股 java 招聘地区：主要分布在杭州，湖州

杭州￥40.0K 33.3%(1) 򀀩

兆弟控股 java 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：杭州占33.3%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

兆弟控股 java 历年需求趋势

兆弟控股 java 历年招聘量变化

兆弟控股 java 是做什么的

取自兆弟控股近一年相关招聘职位

JAVA开发工程师
湖州-南浔区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-01
1-1.5万

岗位职责：
1.支持实施工程师的工作，负责对.Java开发项目或任务工作量技术可行性评估；
2.负责根据实施顾问的要求编制对应的开发方案，负责程序开发、系统测试与维护，保证交付质量；
3.改进现有功能模块，提高系统的健壮性、安全性和稳定性，优化产品性能，关键技术问题攻关，协助解决开发过程中遇到的技术难题；
4.负责对开发的项目进行操作手册的编写以及关键用户的培训；
5.负责日常系统开发与维护，包含ERP、SRM、CRM、TMS、OA等系统；
6.积极响应客户需求并进行开发和交付；
7.协助并完成其他各类技术开发任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，软件工程、计算机科学与技术、电子信息工程等计算机软件、IT相关专业；
2.3-5年工作经验，有.Java开发，SRM系统开发经验等平台技术开发经验者重点优先考虑。
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java高级开发工程师
杭州-拱墅区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-21

1.5-1.8万 򀀩

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工资占比最多

较去年变化

杭州 java 工资多少？拿30-50K工资占比最多

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