捷信医药主要是为医药企业提供整合的临床研究和创新的患者管理解决方案，主要包括临床的前期研究，患者招募和临床IT系统等，加速新药审批和上市流程。同时，捷信医药还为药企、医生和患者的疾病管理提供支持。从2008年创立起，捷信医药的300名员工已经帮助超过3万名患者免费用上新药，助力54个国际新药在中国提前上市。 捷信医药是高新技术公司，注重研发与创新，获得多轮VC的支持。
捷信医药的愿景是日益赢得信任，联结患者与希望，成为一家受人尊敬的伟大企业。捷信医药的使命是为全体员工谋求物质和精神双幸福，为医药客户提供高品质的产品和服务，为天下患者带来希望。捷信医药有着自己独特的“无捷径 有信念”的文化体系，倡导努力、谦虚、反省、感谢、利他和乐观的价值观。
捷信医药除了提供给员工国家规定的社保以外，还提供弹性福利给员工, 包括弹性工作时间, 中智关爱通等。
随着公司业务的迅速发展壮大，希望更多的有识之士可以加入到捷信医药大家庭，让我们一起帮助更多的患者找到提高生命质量，延长生命的新治疗方案，帮助更多新药提前上市。
虚位以待，等您加入！
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上海捷信医药科技股份有限公司招聘要求怎么样：捷信医药都在招什么人？ 捷信医药招聘类别人力资源类占比最多占64.8%，其次是医疗卫生/美容保健类占14.1%。捷信医药什么学历能进？大专占比最多占67.6%，其次是本科占32.4%。工作经验捷信医药有什么要求？1-3年占比最多占64.8%，其次是3-5年占14.1%。捷信医药工作地区在哪？上海占比最多占26.8%，其次是杭州占7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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