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人气  2.5万   |   粉丝  12   |   喜欢  8   |   反馈  7 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

2002年,VENI,来也。创始人杨振之教授以搭建*智库平台为己任,锻造了成都杨振之来也旅游发展股份有限公司。2015年,成都来也旅游发展股份有限公司在新三板挂牌上市!证券简称:来也股份,证券代码:833973 。中国旅游业全产业链平台服务*股就此诞生!经过15年的稳健发展,于2015年登陆新三板的来也股份成功打造“全产业链平台服务”,形成以旅游策划、规划、设计为“谋划”,以景区管理、培训、营销、招商、工程作“催化”,以旅游金融和开发成“造化”的全产业链发展。平台构建全链条服务来也股份经过15年的稳健发展,2015年挂牌上市后,已成功构建了“全产业链平台服务”商业模式,形成以旅游策划、规划、设计为“谋划”,以景区管理、培训、营销、招商、工程作“催化”,以旅游金融和开发成“孵化”的全产业链发展。全产业链形成后的短短半年时间,先后与6个市县签订全产业链战略合作。策划规划成绩斐然来也股份是国内*早从事旅游策划规划设计业务的企业之一,拥有国家旅游局批准的旅游规划设计甲级资质、国家住房和城乡建设部批准的城乡规划编制乙级资质,并在国内同行中率先通过国际ISO9001-2008质量管理体系认证。2015年,来也股份加入亚太旅游协会(Pacific Asia Travel Association,简称PATA),成为其在中国接收的首家旅游业全产业链平台服务上市公司。公司一直秉承“法自然之灵韵,化平淡为神奇”的服务理念,集“产-学-研”一体,聚集全球顶尖智力资源,形成强大的智库平台。在国内率先提出独具前沿的全域旅游、旅游功能区、国家生态文化旅游融合实验区、国家旅游休闲区、旅游目的地体系等规划理论,并得到国务院、国家旅游局认可。已编制1项国家精准扶贫战略思想诞生地规划,4项国家重大项目规划,4个伟人故里8项规划,20余项世界遗产地规划,30余项5A级旅游景区创建提升规划,40余项旅游度假区规划,50余项全域旅游相关规划,1000余项精品策划、规划,项目遍布全国各地,充分彰显出来也股份的实力和行业地位!运营管理硕果累累在旅游运营管理板块,主营景区工程咨询、景区运营托管、营销推广、招商引资、旅游培训等业务。成功实施了全国数十家国家5A景区、世界遗产及世界预备遗产的全程咨询及运营管理服务。如“广元剑门关”“邓小平故里”“洛阳白云山”“永定客家土楼”“福建泰宁丹霞世界自然遗产”“桃坪羌寨”“日照山海天”等,都是来也股份已经实施或者正在实施的项目。在贵州茅台古镇、桐梓县、罗甸县已开展全域旅游+EPC\PPP全产业链平台服务。旅游金融实力彰显在旅游金融和开发板块,成立了宁波来也文旅投资管理有限责任公司,公司已在中国证券投资基金业协会登记备案,为全国旅游提供金融咨询、基金管理、投融资、投资开发等全程金融服务。现正开展王岗坪国际生态旅游度假区、贵州水银河、西昌环邛海*旅游度假区等项目的投资、开发、运营工作。在投资运营板块,来也股份先后与四川石棉县签订了“王岗坪国际生态旅游度假区”投资开发协议、贵州桐梓县“水银河峡谷漂流景区”合作开发协议等。来也股份,正以其强大的实力和脚踏实地的精神,成为“中国休闲时代的领航者”!附 2016年度奖项2016 全国旅游扶贫规划示范成果2016 中国旅游业全产业链平台服务*2016 中国旅游规划设计行业*具影响力品牌2016 度中国民族建筑工程金奖杨振之教授荣获“ 引领中国全域旅游创新发展卓越贡献人物”艾景奖第六届国际园林景观规划设计大赛年度十佳景观设计艾景奖第六届国际园林景观规划设计大赛年度优秀景观设计2016 新三板领袖峰会暨未来之星总评榜“ 商业模式之星”......备注:来也股份QQ:**********招聘群:485808908

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来也旅游招聘需求增长速度怎么样 (17个在线职位)

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说明:成都来也旅游发展股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?来也旅游2020年26个,2021年20个(下降23%),2022年20个(持平),2023年31个(增长55%),2024年9个(下降71%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

来也旅游研发实力(技术人才需求)

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成都来也旅游发展股份有限公司技术人才需求怎么样?根据来也旅游近一年招聘岗位分析,“美术/设计/创意类”需求占38.9%,“咨询/顾问类”占25%,“计算机/网络/技术类”占19.4%,“电子/电器/通信技术类”占2.8%,“电气/能源/动力类”占2.8%。 仅供参考。

来也旅游工资待遇怎么样 (共36条)

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薪酬区间: 2K - 50K,其中50%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年36条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
成都来也旅游发展股份有限公司工资待遇怎么样?来也旅游50%的岗位拿8-15K,本科工资¥14.2K。与同行业比+17%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资¥19.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

来也旅游热招岗位工资待遇

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成都来也旅游发展股份有限公司员工工资高吗?为你提供:策划,规划,设计师,剪辑,副总,摄影,新媒体,景观,建筑设计,文案,编辑,营销部经理,运营,会计,厨师,实习生,总裁助理,电气,设计实习,点击查看详细岗位薪资分析。

来也旅游荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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来也旅游相关行业标签

职位类别

  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了41.7% 41.7%
  • 美术/设计/创意类
    占了38.9% 38.9%
  • 经营管理类
    占了30.6% 30.6%
  • 咨询/顾问类
    占了25% 25%

学历要求

  • 本科
    占了63.9% 63.9%
  • 大专
    占了19.4% 19.4%
  • 不限
    占了13.9% 13.9%
  • 高中
    占了2.8% 2.8%

经验要求

  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 5-10年
    占了30.6% 30.6%
  • 3-5年
    占了25% 25%
  • 1-3年
    占了11.1% 11.1%
查看详细分析

成都来也旅游发展股份有限公司招聘要求怎么样:来也旅游都在招什么人? 来也旅游招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占41.7%,其次是美术/设计/创意类占38.9%。来也旅游什么学历能进?本科占比最多占63.9%,其次是大专占19.4%。工作经验来也旅游有什么要求?不限占比最多占33.3%,其次是5-10年占30.6%。来也旅游工作地区在哪?成都占比最多占80.6%,其次是雅安占19.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,924.4503万(元)
法定代表: 杨丛源
成立时间:
信用代码: 91510100734839497F
注册地址: 成都市武侯区科华中路139号科华天成25F

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