苏州小男孩智能科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：苏州智能装备公司人气排名第117名苏州智能设备公司人气排名第31名苏州焊接设备公司人气排名第24名苏州线束公司人气排名第79名
荣誉：民营科技企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 99.9%的岗位拿6-50K，2026年较去年增长22%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占31.6%，“机械/仪器仪表类”占21.1%，“电子/电器/通信技术类”占15.8%。
招聘： 2026年较2025年下降65%。
要求：学历：大专最多，占73.7%。经验：不限最多，占86.8%。
地区：分布在1个地区，苏州占89.5%，临沂占10.5%。

公司介绍

l注册资本：1000万人民币 l建筑面积：2000平方米 l员工人数：博士、硕士及资深研发技术团队共40余人 l 专利情况：发明专利6项，实用性创新专利20余项 l公司地址：昆山市花苑路841号 l主营范围： l 1、汽车电阻焊设备及周边自动化配套产品。 2、3C制造产业组装及检测自动化设备的解决方案 3、汽车电子业的非标自动化设备及线体的解决方案 4、成型行业的智能化解决方案 5、机器人及视觉，力觉感知应用 l我司目前已获得江苏省高新技术企业、昆山市双创人才、昆山市中小型企业等荣誉称号。我们拥有自动化领域的优秀人才，结合科学的研发体系打造了一支高效率、高素质的资深研发队伍

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招聘需求增长速度怎么样（18个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长4%
2024：增长67%
2023：增长200%
2022：下降50%

历年招聘：

2021年 22个 2022年 11个 2023年 33个 2024年 55个 2025年 57个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

苏州 14 临沂 4

说明：苏州小男孩智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年22个，2022年11个（下降50%），2023年33个（增长200%），2024年55个（增长67%），2025年57个（增长4%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求12个，占31.6%，热招岗位：

苏州小男孩智能科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占31.6%，“机械/仪器仪表类”占21.1%，“电子/电器/通信技术类”占15.8%，“其他（研发和技术类）”占13.2%，“美术/设计/创意类”占5.3%，“医疗卫生/美容保健类”占2.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共38条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中99.9%的岗位拿￥6-50K

***  ? 6-8K 15.8% 8-10K 2.6% 10-15K 15.8% 15-20K 10.5% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年38条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电气/能源/动力类￥21.5K  机械/仪器仪表类  经营管理类  质量管理类  电子/电器/通信技术类 

苏州小男孩智能科技有限公司工资待遇怎么样？99.9%的岗位拿6-50K，本科工资￥30.9K。苏州地区工资排名前35%，与同行业比+52%，电气/能源/动力类平均工资￥21.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

苏州小男孩智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：机构设计，设计工程师，采购，业务开发，人事，体系专员，电工，电气，线束工程师，自动化，调试，业务总监，副总，厂长，售后，工艺工程，招聘专员，研发工程师，组装，经理助理，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电气/能源/动力类
占了31.6% 31.6%
机械/仪器仪表类
占了21.1% 21.1%
经营管理类
占了18.4% 18.4%
质量管理类
占了18.4% 18.4%

职位地区

学历要求

大专
占了73.7% 73.7%
本科
占了21.1% 21.1%
高中
占了5.3% 5.3%

经验要求

不限
占了86.8% 86.8%
3-5年
占了7.9% 7.9%
1-3年
占了2.6% 2.6%
5-10年
占了2.6% 2.6%

查看详细分析

苏州小男孩智能科技有限公司招聘要求怎么样：苏州小男孩智能科技有限公司都在招什么人？招聘类别电气/能源/动力类占比最多占31.6%，其次是机械/仪器仪表类占21.1%。什么学历能进？大专占比最多占73.7%，其次是本科占21.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占86.8%，其次是3-5年占7.9%。工作地区在哪？苏州占比最多占89.5%，其次是临沂占10.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。