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久事神康
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高新技术企业
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中关村高新技术企业
省级高新技术企业
市科技型中小企业
///
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22 条
薪酬分析
本科 41%
人才要求
5 个
荣誉资质
20+
竞品
13 个
招聘
2
合作客户
久事神康招聘要求
(12个在线职位)
按地区统计
所有
北京
?
增长速度
2026年较2025年
2025:
增长240%
2024:
增长150%
2023:
持平0%
-
久事神康历年招聘:
2026年比2025年少15个职位
2022年
4个
2023年
4个
2024年
10个
2025年
34个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
久事神康最新招聘
神经介入医疗器械销售
上海
|
大专以上 | 1-3年 | 全职 | 1-1.6万
29天前
医疗器械销售经理
青岛
|
大专以上 | 1-3年 | 全职 | 7000-14000元
2026-08-30
医疗器械销售
上海
|
大专以上 | 1-3年 | 全职 | 1-1.5万
2026-08-25
久事神康工资待遇怎么样
(共22条)
久事神康薪酬区间: 4.5K - 50K,其中63.6%的岗位拿¥10-30K
9.1%
4.5-6K
4.5%
6-8K
9.1%
8-10K
***
?
10-15K
***
?
20-30K
13.6%
30-50K
久事神康历年工资
¥9.2k
2024年
¥12.6k
2025年
***
?
2026年
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
数据不准确?我要纠错
招聘学历要求:大专最多
4.5%
初中
4.5%
高中
50%
大专
40.9%
本科
久事神康需要什么学历?大专占比最多,占50%,本科占40.9%,初中占4.5%,高中(含中专,中技)占4.5%
工资按学历统计
大专
¥14.7K
本科
说明:久事神康工资按学历统计,大专工资¥14.7K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看
招聘经验要求:1-3年最多
59.1%
1-3年
27.3%
3-5年
13.6%
不限
久事神康经验要求高吗?1-3年占比最多占59.1%,3-5年占27.3%,不限占13.6%
工资按经验统计
1-3年
¥13.2K
3-5年
¥27.9K
不限
¥9.5K
说明:久事神康工资按经验统计,1-3年工资¥13.2K,3-5年工资¥27.9K,不限工资¥9.5K
久事神康人员结构:销售类最多
销售类
40.9%(9)
医疗卫生/美容保健类
27.3%(6)
计算机/网络/技术类
18.2%(4)
工厂生产类
13.6%(3)
电子/电器/通信技术类
13.6%(3)
其他类
9.1%(2)
技工类
9.1%(2)
经营管理类
9.1%(2)
质量管理类
9.1%(2)
其他(研发和技术类)
4.5%(1)
展开更多
久事神康有哪些部门?销售类最多,占40.9%,医疗卫生/美容保健类占27.3%,计算机/网络/技术类占18.2%,工厂生产类占13.6%,电子/电器/通信技术类占13.6%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
久事神康热招岗位工资待遇
热门
4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
20-30K
30-50K
返回所有岗位 >
北京久事神康医疗科技有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,医疗器械,硬件,产品专员,射频工程师,qa,qc,区域主管,点击查看详细岗位薪资分析。
久事神康工作地区:主要分布在北京
北京
¥17.8K
59.1%(13)
展开更多
说明:久事神康在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:北京占59.1%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
久事神康发展前景怎么样
久事神康历年在招岗位地区分布
1
2022
1
2023
4
2024
11
2025
8
2026
久事神康就业前景分析:2026年久事神康在招地区8个 ,比2025年少3个地区
北京医学科技行业人才需求趋势分析
更多
介入医疗器械
+43%
植入医疗器械
+25%
血管介入
+5%
医疗科技
+16%
脑卒中
-3%
检验设备
-20%
医学科技
+16%
医疗器械
-1%
医疗健康
-3%
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