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波司登 hr 招聘（工资待遇要求）

波司登 hr 薪酬区间: 8K - 50K，其中75%的岗位拿￥15-30K

8.3% 8-10K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 16.7% 30-50K

波司登 hr 薪酬区间：8K-50K，最多岗位拿 20-30K，取自近一年 24 个相关岗位，截至 2026-05-29

￥15-30K

75%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

波司登 hr 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 18%

与同地区比

򀀉 20%

与同行比

说明：上海 hr 平均工资￥20082 ，上海服装/纺织/皮革行业 hr 平均工资￥19750

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

波司登 hr 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥23.7K 򀀩

波司登 hr 工资按学历统计，3-5年工资￥15600，想知道其他学历工资，请点击查看。

招聘经验要求：5-10年最多

 查看经验分布占比 >

3-5年
5-10年
不限

波司登 hr 需要什么经验？ 5-10年占比最多，想知道其他经验占比多少，请点击查看

按经验统计

3-5年￥15.6K
5-10年￥25.0K

波司登 hr 工资按经验统计，本科工资￥23666，想知道其他经验工资，请点击查看。

波司登 hr 招聘地区：主要分布在苏州，上海

苏州￥30.3K 41.7%(10) 򀀩

波司登 hr 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：苏州占41.7%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

波司登 hr 历年需求趋势

波司登 hr 历年招聘量变化

波司登 hr 是做什么的

取自波司登近一年相关招聘职位

HRBP
上海-青浦区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-08-18
15-25k·14薪

1.负责HRBP相关工作，支持业务部门的人力资源管理。
2.深入了解业务需求，提供人力资源解决方案，包括招聘、培训、绩效管理等。
3.维护员工关系，处理员工咨询和投诉，营造积极的工作氛围。
4.协助制定并执行人力资源政策，确保符合公司战略和法律法规要求。
更多
资深hrbp
苏州-常熟市 | 本科以上 | 2025-09-22

1.5-2.5万·13薪 򀀩
HRBP专家
苏州-常熟市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-25

15-25k·14薪 򀀩
HRBP副总监
苏州-常熟市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-02-05

30-50k·15薪 򀀩
零售HRBP
苏州-常熟市 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-13

25000-35000 򀀩
HRBP经理
上海 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-02-05

？ 򀀩
人力资源经理/HRBP经理
昆明 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-25

？ 򀀩
HRBP（base宿迁）
上海-宝山区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-15

？ 򀀩
抖音HRBP/主播经纪
杭州-滨江区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-16

？ 򀀩
HRBP（薪酬绩效方向）
苏州-常熟市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-25

？ 򀀩
线下零售HRBP
苏州-常熟市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-28

？ 򀀩

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