苏州启航电子有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：苏州公司人气排名第613名苏州生产自动化公司人气排名第1名苏州治具公司人气排名第7名苏州检测设备公司人气排名第28名苏州工业设备公司人气排名第29名
荣誉：省级工程技术研究中心高新技术企业根据算法标注
工资： 65.3%的岗位拿8-20K，2026年较去年增长6%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占26.1%，“电气/能源/动力类”占13.8%，“其他（研发和技术类）”占9.4%。
招聘： 2026年较2025年下降17%。
要求：学历：大专最多，占53.6%。经验：1-3年最多，占45.7%。
地区：分布在2个地区，苏州占92.8%，成都占3.6%，嘉兴占2.2%，重庆占0.7%。

公司介绍

苏州启航电子有限公司位于苏州市高新区，成立于2009年，是一家研发、生产自动化设备,检测设备，治具和技术解决方案的综合性公司。公司积极倡导一站式采购理念，借助全球化的电子商务平台，为华东地区客户提供质优的产品和高品质的服务，并努力使我们的客户和合作伙伴的利益*大化。苏州启航电子有限公司的诚信、实力和产品质量均获得业界的认可。

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招聘需求增长速度怎么样（65个在线职位）

管理

-17%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长59%
2024：增长11%
2023：增长500%
2022：下降69%

历年招聘： 2026年比2025年少20个职位

2021年 36个 2022年 11个 2023年 66个 2024年 73个 2025年 116个 2026年 96个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

苏州 49 成都 4 嘉兴 1 重庆 1

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1

说明：苏州启航电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年96个（下降17%），2025年116个（增长59%），2024年73个（增长11%），2023年66个（增长500%），2022年11个（下降69%），2021年36个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求36个，占26.1%，热招岗位：

苏州启航电子有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占26.1%，“电气/能源/动力类”占13.8%，“其他（研发和技术类）”占9.4%，“计算机/网络/技术类”占8.7%，“电子/电器/通信技术类”占5.8%，“生物/制药/化工/环保类”占2.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共138条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中65.3%的岗位拿￥8-20K

5.1% 4.5-6K 14.5% 6-8K ***  ? 8-10K 19.6% 10-15K ***  ? 15-20K 11.6% 20-30K 3.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年138条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥16.0K  客户服务类  项目管理类  工厂生产类  电气/能源/动力类 

苏州启航电子有限公司工资待遇怎么样？65.3%的岗位拿8-20K，应届生工资￥9.0K。与同行业比-17%，机械/仪器仪表类平均工资￥16.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

苏州启航电子有限公司员工工资高吗？为你提供：pm，机械工，调试，cnc，售后，电气，项目工程，qe，自动化，plc，软件工程，会计，助理工程，实习生，编程，质量，项目经理，nc技术员，手工，机器视觉，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了26.1% 26.1%
客户服务类
占了17.4% 17.4%
项目管理类
占了16.7% 16.7%
工厂生产类
占了14.5% 14.5%

职位地区

学历要求

大专
占了53.6% 53.6%
本科
占了28.3% 28.3%
不限
占了14.5% 14.5%
高中
占了2.9% 2.9%

经验要求

1-3年
占了45.7% 45.7%
不限
占了26.1% 26.1%
3-5年
占了19.6% 19.6%
5-10年
占了8% 8%

查看详细分析

苏州启航电子有限公司招聘要求怎么样：苏州启航电子有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占26.1%，其次是客户服务类占17.4%。什么学历能进？大专占比最多占53.6%，其次是本科占28.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占45.7%，其次是不限占26.1%。工作地区在哪？苏州占比最多占92.8%，其次是成都占3.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。