东莞市蓬勃金属制品有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：14年
行业： 原材料和加工
全称： 东莞市蓬勃金属制品有限公司。

发展阶段

排名：东莞铝制品公司人气排名第27名东莞钢材公司人气排名第50名东莞抛光公司人气排名第120名东莞电镀技术公司人气排名第147名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 81.9%的岗位拿6-10K。。
招聘： 2026年较2025年下降60%。
要求：学历：不限最多，占54.5%。经验：不限最多，占36.4%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市篷勃金属制品有限公司成立于2002年，拥有厂房面积8000多平方米.致力于各类电子周边五金产品：结构件/板金类；安防类及铝制品外观件等。目前公司团队有100余人。品保人数与作数人数比为1:20；公司拥有健全的专业团队：设计/研发/模具制做/生产等一条龙服务。公司自成立以来，始终秉承着品质*，交期*，服务一流的原则，赢得广大客的的信赖。公司有独立的各型号的钢材供给；并有独立的模房，公司成立以来，在模具设计/开发/制作的基础上积累了丰富的经验。公司目前有：剪板机1台；裁切机2台；250T冲床1台；110T冲床15台；80T冲床3台及25T冲床1台，自动循环攻牙2台等，设备齐全，可实行多样化加工。外观类：公司配备有拉丝/抛光/喷砂/阳极/烤漆/电泳/电镀/丝印等强大稳定的供应商及协力商群。完全可满足客户需求。

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招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：持平0%-
2024：下降9%
2023：增长83%
2022：下降40%

历年招聘：

2021年 10个 2022年 6个 2023年 11个 2024年 10个 2025年 10个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 1

说明：东莞市蓬勃金属制品有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年10个，2022年6个（下降40%），2023年11个（增长83%），2024年10个（下降9%），2025年10个（持平）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

81.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中81.9%的岗位拿￥6-10K

9.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 9.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥8.6K  技工类  机械/仪器仪表类  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类 

东莞市蓬勃金属制品有限公司工资待遇怎么样？81.9%的岗位拿6-10K，与同行业比-21%，工厂生产类平均工资￥8.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了54.5% 54.5%
技工类
占了27.3% 27.3%
机械/仪器仪表类
占了27.3% 27.3%
经营管理类
占了27.3% 27.3%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了54.5% 54.5%
高中
占了27.3% 27.3%
大专
占了18.2% 18.2%

经验要求

不限
占了36.4% 36.4%
3-5年
占了27.3% 27.3%
1-3年
占了18.2% 18.2%
5-10年
占了18.2% 18.2%

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东莞市蓬勃金属制品有限公司招聘要求怎么样：东莞市蓬勃金属制品有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占54.5%，其次是技工类占27.3%。什么学历能进？不限占比最多占54.5%，其次是高中占27.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占36.4%，其次是3-5年占27.3%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。