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公司概况

发展阶段

  • 工资: 83.4%的岗位拿4.5-8K,2026年较去年持平。。
  • 招聘: 2026年较2025年持平。
  • 要求: 学历:大专最多,占50%。经验:1-3年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,郑州占83.3%,鹤壁占16.7%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

河南小罐茶业有限公司成立于2016年3月,负责河南区域小罐茶品牌的运营及销售!郑州现有零售终端十多家,分布在大卫城、熙地港、万象城、锦艺城等各大商场!分销遍布茶城及烟酒等区域!

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招聘需求增长速度怎么样

管理
持平
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
历年招聘: 2026年与2025年持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:河南小罐茶业有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年6个(持平),2025年6个(增长100%),2024年3个,2022年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共12条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 10K,其中83.4%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年12条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南小罐茶业有限公司工资待遇怎么样?83.4%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥。与同行业比-15%,经营管理类平均工资¥8.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 经营管理类
    占了33.3% 33.3%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了33.3% 33.3%
  • 销售类
    占了33.3% 33.3%
  • 商业零售类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 大专
    占了50% 50%
  • 本科
    占了33.3% 33.3%
  • 不限
    占了16.7% 16.7%

经验要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 3-5年
    占了16.7% 16.7%
查看详细分析

河南小罐茶业有限公司招聘要求怎么样:河南小罐茶业有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占33.3%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占33.3%。什么学历能进?大专占比最多占50%,其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是不限占33.3%。工作地区在哪?郑州占比最多占83.3%,其次是鹤壁占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 刘冬波
成立时间:
信用代码: 91410105MA3X7QLK95
注册地址: 郑州市金水区农业路东16号2号楼28层2806号

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