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工资待遇怎么样

安徽通灵仿生科技有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥6K-50K之间,其中66.3%的岗位拿8-15K,2026年较上年持平。医疗卫生/美容保健类岗位占比最多达63.9%,薪酬¥8-15K占比较高。本科工资¥21.9K,博士¥50.0K。合肥工资¥24.2K,上海¥11.8K。
薪酬区间: 6K - 50K,其中66.3%的岗位拿¥8-15K
说明:安徽通灵仿生科技有限公司工资统计来自于近一年83条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥8-15K
66.3%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 29%

与同地区比

򀀉 35%

与同行比

说明:合肥地区公司平均工资¥12624 ,合肥医疗设备/器械行业公司平均工资¥12091

安徽通灵仿生科技有限公司薪酬区间:6-8K占比%,15-20K占比%,20-30K占比%,30-50K占比%,50K以上占比%。历年工资变化:2025年平均工资¥16.4K,2024年平均工资¥20.3K,2023年平均工资¥17.5K,2022年平均工资¥10.7K,2021年平均工资¥14.7K。平均工资对比合肥地区公司+29%,对比合肥医疗设备/器械行业公司+35%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

工资按部门统计:医疗卫生/美容保健类最多,岗位工资¥8-15K占比最多

招聘学历要求:大专最多

安徽通灵仿生科技有限公司需要什么学历?大专占比最多,占62.7%,本科占26.5%,博士占8.4%,高中(含中专,中技)占1.2%,不限占1.2%

工资按学历统计

说明:安徽通灵仿生科技有限公司工资按学历统计,大专工资¥9.8K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

安徽通灵仿生科技有限公司员工工资高吗?为你提供:医疗器械,销售,ba,省区经理,临床,工艺工程,硬件,售后,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:63.6%的人拿¥10-30K
安徽通灵仿生科技有限公司本科工资怎么样?63.6%的本科岗位拿¥10-30K,6-8K占%,8-10K占%,15-20K占%,30-50K占%。本科热招岗位有:工艺工程,硬件,产品经理,商务经理,临床,人力,供应链,医疗器械,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:合肥招聘需求最多,岗位工资¥6-50K以上占比最多

合肥工资: 99.9%的岗位拿¥6-50K以上/月
说明:安徽通灵仿生科技有限公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?根据近一年招聘岗位分析,合肥99.9%的岗位工资为¥6-50K以上。仅供参考。

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