礼来招聘要求（12个在线职位）

增长速度

2025年较2024年

2024：下降26%
2023：增长41%
2022：下降65%
2021：下降47%

礼来历年招聘： 2025年比2024年少13个职位

2020年 117个 2021年 62个 2022年 22个 2023年 31个 2024年 23个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

礼来最新招聘

礼来工资待遇怎么样（共16条）

礼来薪酬区间: 2K - 4.5K，其中100%的岗位拿￥2-4.5K

6.3% 2-3K 93.8% 3-4.5K

礼来历年工资

￥6.4k 2021年 ￥27.5k 2023年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

75% 本科 6.3% 硕士 18.8% 不限

礼来需要什么学历？本科占比最多，占75%，不限占18.8%，硕士占6.3%

工资按学历统计

说明：礼来工资按学历统计，本科工资￥3.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

100% 不限

礼来经验要求高吗？不限占比最多占100%

工资按经验统计

不限￥3.7K

说明：礼来工资按经验统计，不限工资￥3.7K

礼来人员结构：在校学生类最多

在校学生类 39.1%(9) 򀀩

市场/公关/媒介类 21.7%(5) 򀀩

电子/电器/通信技术类 21.7%(5) 򀀩

人力资源类 17.4%(4) 򀀩

其他类 17.4%(4) 򀀩

计算机/网络/技术类 17.4%(4) 򀀩

礼来有哪些部门？在校学生类最多，占39.1%，市场/公关/媒介类占21.7%，电子/电器/通信技术类占21.7%，人力资源类占17.4%，其他类占17.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

礼来发展前景怎么样

礼来历年在招岗位地区分布

17 2020 37 2021 3 2022 6 2023 2 2024 1 2025

礼来就业前景分析：2025年礼来在招地区1个，比2024年少1个地区

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