北京思路高医疗科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：21年
行业： 医疗设备/器械、医疗/护理/卫生
全称： 北京思路高医疗科技有限公司。

发展阶段

排名：北京医学科技公司人气排名第257名北京医疗用品公司人气排名第442名北京医用产品公司人气排名第462名北京健康产业公司人气排名第517名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 90.1%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降5%。。
招聘： 2026年较2025年下降54%。
要求：学历：大专最多，占93.8%。经验：不限最多，占93.8%。
地区：分布在1个地区，北京占13.8%，成都占3.8%，南京占2.5%，宁波占2.5%。

公司介绍

北京思路高医疗科技发展有限公司，创建于2002年。一直致力于医疗器械输注设备的研发、生产、销售和服务。目前思路高拥有年产20000台注射泵和输液泵的生产基地和遍布全中国的十多个用户服务中心，是目前国内*能独立自主开发生产TCI注射泵的制造厂家，是中国著名的注射泵、输液泵制造商之一。被中国政府认定为具有原创开发能力的“高新技术企业”，于2004年因TCI注射泵技术自主创新性获得*中小企业创新基金120万无偿资助，并于2005、2006年连续两年获得科技部重点新产品证书进入国家科技成果推广计划项目。

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招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

管理

-54%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长607%

历年招聘： 2026年比2025年少57个职位

2024年 15个 2025年 106个 2026年 49个

北京 3 石家庄 1 无锡 1 合肥 1

说明：北京思路高医疗科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年49个（下降54%），2025年106个（增长607%），2024年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共80条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

90.1%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中90.1%的岗位拿￥6-10K

3.8% 3-4.5K 2.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 2.5% 10-15K 1.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年80条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥8.8K  经营管理类  客户服务类  行政/后勤类  医疗卫生/美容保健类 

北京思路高医疗科技有限公司工资待遇怎么样？90.1%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-50%，销售类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了88.8% 88.8%
经营管理类
占了83.8% 83.8%
客户服务类
占了5% 5%
行政/后勤类
占了5% 5%

职位地区

学历要求

大专
占了93.8% 93.8%
本科
占了5% 5%
高中
占了1.3% 1.3%

经验要求

不限
占了93.8% 93.8%
1-3年
占了5% 5%
3-5年
占了1.3% 1.3%

查看详细分析

北京思路高医疗科技有限公司招聘要求怎么样：北京思路高医疗科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占88.8%，其次是经营管理类占83.8%。什么学历能进？大专占比最多占93.8%，其次是本科占5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占93.8%，其次是1-3年占5%。工作地区在哪？北京占比最多占13.8%，其次是成都占3.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。