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公司概况

发展阶段

公司介绍

宁波共盛电气科技有限公司是一家专业制造各类高低压开关柜、箱式变电站等配电自动化设备的高新技术企业。公司已通过ISO9001-2008质量体系认证,ISO14001环境体系认证,OHSAS18001职业健康体系认证。 CCC强制性产品质量认证和CQC资源性产品认证。公司以技术为核心、市场为导向,运用CAD、SOlidWorks等设计平台进行产品设计及开发,公司坚持产品*,客户至上的指导思想,持续改进质量管理体系,励志打造具有自主知识产权的电气品牌-“GS”(共盛电气)。

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招聘需求增长速度怎么样 (3个在线职位)

管理
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降68%
  • 2023: 增长267%
  • 2022: 下降14%
  • 2021: 下降59%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:宁波共盛电气科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年17个,2021年7个(下降59%),2022年6个(下降14%),2023年22个(增长267%),2024年7个(下降68%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共14条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中85.7%的岗位拿¥4.5-50K
说明:工资统计来自于近一年14条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
宁波共盛电气科技有限公司工资待遇怎么样?85.7%的岗位拿4.5-50K,本科工资¥34.4K。与同行业比+34%,销售类平均工资¥30.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 销售类
    占了50% 50%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了28.6% 28.6%
  • 电气/能源/动力类
    占了21.4% 21.4%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了21.4% 21.4%

学历要求

  • 大专
    占了42.9% 42.9%
  • 本科
    占了28.6% 28.6%
  • 高中
    占了14.3% 14.3%
  • 不限
    占了14.3% 14.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了50% 50%
  • 1-3年
    占了28.6% 28.6%
  • 不限
    占了14.3% 14.3%
  • 5-10年
    占了7.1% 7.1%
查看详细分析

宁波共盛电气科技有限公司招聘要求怎么样:宁波共盛电气科技有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占50%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占28.6%。什么学历能进?大专占比最多占42.9%,其次是本科占28.6%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50%,其次是1-3年占28.6%。工作地区在哪?宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10,000万(元)
法定代表: 俞荣波
成立时间:
信用代码: 913302125705899102
注册地址: 浙江省宁波市江北区慈城镇浦丰路68号2号楼

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