一、公司简介 洛阳雷斯达传动有限公司成立于2008年，坐落于洛阳市洛龙高新区，总投资10000万元，是一家专注于分动箱、分动器、特种变速箱、动力头、液压转盘、液动执行器等液压与传动产品设计、研发、生产、销售与服务的高新技术企业，产品覆盖设备、石油钻采、工程机械、船舶制造、农用机械等诸多领域。 中国传动领域缺乏核心技术和自主品牌，雷斯达坚信只有创新才能引领未来，成立之初就以高起点构建工厂模型，借鉴美国的创新思想、日本的精益生产模式，结合中国以人为本的传统理念，建立具有雷斯达特色的企业文化、研发理念和管理模式。经过多年的技术攻关，*终突破了传动领域核心技术，打破了“逆向设计”的传统方式，真正实现了自主研发。 截至目前，公司已经完成6大系列50多款产品的研发销售。其中，NT自动变速箱，是为泥浆泵量身定做的专用变速箱；HR系列液压转盘、高压旋转座、DC系列液动执行器等液压专用产品，属国家重大装备领域核心零部件。公司已取得6项发明专利、20项实用新型专利、5项软件著作权，另有1项发明专利正在申请中。 公司已与三一集团、杰瑞集团、中石化四机石油、卡特彼勒、安百拓、雷沃重工、中国农科院、钵施然集团、新研股份、沃得集团等100多家大中小型企业达成了良好的合作关系；同时，产品也远销欧洲、北美、中东、东南亚、拉丁美洲等10多个国家和地区。 我们坚信，随着雷斯达的不断壮大，必将为我们的客户提供优良的产品、贴心的服务和前沿可靠的技术解决方案。 积极，创新，尊严，携手，共创美好生活! 二、用人基本要求： 1.性格强势，目标性强，自我要求高； 2.勤于思考，喜欢钻研，学习能力强,逻辑性强； 3.积极主动，无需督促，做事有始有终； 4.有上进心，自我要求较高； 5.有团队合作精神、协作能力； 6.善于发现问题，解决问题； 三、薪资待遇及福利： 1、公司提供公平合理、有竞争力的薪酬福利； 2、实行任职资格体系，促进个人发展； 3、公司福利包括： （1）五险一金； （2）节日福利：元旦、中秋，发放节日礼品等； （3）公司为员工提供免费午餐； （4）公司每年组织员工免费健康体检； （5）公司定期组织员工参加全员聚餐或部门聚餐；
洛阳雷斯达传动有限公司招聘要求怎么样：洛阳雷斯达传动有限公司都在招什么人？ 招聘类别销售类占比最多占24.1%，其次是其他（研发和技术类）占20.7%。什么学历能进？本科占比最多占75.9%，其次是不限占13.8%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占55.2%，其次是1-3年占37.9%。工作地区在哪？洛阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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