河源市皓吉达通讯器材有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：9年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 河源市皓吉达通讯器材有限公司。

发展阶段

排名：河源公司人气排名第31名河源电子公司人气排名第12名河源电子设备公司人气排名第10名河源机械零部件公司人气排名第6名河源自动化公司人气排名第8名
荣誉：省级专精特新中小企业高新技术企业根据算法标注
工资： 54.9%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长3%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占25.4%，“其他（研发和技术类）”占7.7%，“电子/电器/通信技术类”占6.3%。
招聘： 2026年较2025年下降56%。
要求：学历：大专最多，占47.7%。经验：不限最多，占58.5%。
地区：分布在1个地区，河源占99.4%，广州占0.6%。

公司介绍

河源市皓吉达通讯器材有限公司成立于2017年12月，是以通讯器材、电子产品、塑胶制品、五金制品、自动化机械设备、模具的设计、生产、加工与销售为主的制造型企业，公司专注于行业技术创新，拥有自主产品的核心技术。目前已与多家国内外知名企业保持长期友好的合作关系。
皓吉达目前有以下生产基地：河源市皓吉达通讯器材有限公司，越南皓吉达电子有限公司、常熟市皓吉达电子科技有限公司。
招聘电话：*********** 何小姐、赵小姐、崔小姐
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展开

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招聘需求增长速度怎么样（55个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长76%
2024：增长9%
2023：下降38%
2022：下降26%

历年招聘：

2021年 222个 2022年 165个 2023年 102个 2024年 111个 2025年 195个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

河源 55

说明：河源市皓吉达通讯器材有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年222个，2022年165个（下降26%），2023年102个（下降38%），2024年111个（增长9%），2025年195个（增长76%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求36个，占25.4%，热招岗位：

河源市皓吉达通讯器材有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占25.4%，“其他（研发和技术类）”占7.7%，“电子/电器/通信技术类”占6.3%，“计算机/网络/技术类”占4.9%，“生物/制药/化工/环保类”占4.2%，“电气/能源/动力类”占3.5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共142条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中54.9%的岗位拿￥8-15K

8.5% 4.5-6K 10.6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 8.5% 15-20K 10.6% 20-30K 4.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年142条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥11.8K  技工类  机械/仪器仪表类  质量管理类  翻译类 

河源市皓吉达通讯器材有限公司工资待遇怎么样？54.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥19.6K。河源地区工资排名前20%，与同行业比+18%，工厂生产类平均工资￥11.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

河源市皓吉达通讯器材有限公司员工工资高吗？为你提供：韩语，注塑，模具，课长，部长，项目工程，跟单，qe，激光焊，会计，冲压，品质工程，财务，焊接，组长，结构工程，设计师，pe，前台，架构师，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了26.7% 26.7%
技工类
占了26.1% 26.1%
机械/仪器仪表类
占了23.9% 23.9%
质量管理类
占了18.8% 18.8%

职位地区

学历要求

大专
占了47.7% 47.7%
高中
占了21.6% 21.6%
本科
占了17% 17%
不限
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了58.5% 58.5%
3-5年
占了20.5% 20.5%
5-10年
占了13.1% 13.1%
1-3年
占了8% 8%

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河源市皓吉达通讯器材有限公司招聘要求怎么样：河源市皓吉达通讯器材有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占26.7%，其次是技工类占26.1%。什么学历能进？大专占比最多占47.7%，其次是高中占21.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占58.5%，其次是3-5年占20.5%。工作地区在哪？河源占比最多占99.4%，其次是广州占0.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。