「保亿物业怎么样」浙江保亿物业服务股份有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：22年
行业： 物业管理/商业中心
全称： 浙江保亿物业服务股份有限公司。

发展阶段

排名：杭州物业公司人气排名第49名杭州办公空间公司人气排名第29名杭州社区管理公司人气排名第35名杭州生活服务公司人气排名第24名
荣誉：副会长单位理事单位根据算法标注
工资： 67.8%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降5%。。
招聘： 2025年较2024年下降73%。
要求：学历：大专最多，占41.9%。经验：1-3年最多，占41.9%。
地区：分布在2个地区，杭州占64.5%，宁波占32.3%，绍兴占3.2%。

公司介绍

浙江保亿物业服务股份有限公司（简称“保亿物业”）成立于2004年，隶属保亿集团有限公司，拥有国家一级物业服务资质。保亿物业是一家综合性物业服务企业，服务已覆盖全国8大省市，成立16家分公司，4家子公司，总服务面积超过1800万平方米（案场在管项目），服务项目超过81个，业态涵盖写字楼、住宅、商业综合体等。保亿物业是国际白金管家联盟企业，中国物业管理协会理事单位，杭州市物业管理协会常务理事单位，西安市物业管理行业协会副会长单位。

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保亿物业招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降17%
2023：增长26%

保亿物业历年招聘：

2022年 38个 2023年 48个 2024年 40个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 5 宁波 1 绍兴 1

保亿物业最新招聘

说明：浙江保亿物业服务股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？保亿物业2022年38个，2023年48个（增长26%），2024年40个（下降17%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

保亿物业工资待遇怎么样（共31条）

管理

保亿物业薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中67.8%的岗位拿￥4.5-8K

6.5% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.5% 8-10K 12.9% 10-15K 6.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年31条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

保亿物业工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥10.4K  酒店/餐饮/旅游/服务类  客户服务类  经营管理类  行政/后勤类 

浙江保亿物业服务股份有限公司工资待遇怎么样？保亿物业67.8%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥7.0K。与同行业比-22%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥10.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

保亿物业热招岗位工资待遇

（更多）

浙江保亿物业服务股份有限公司员工工资高吗？为你提供：物业，客服，管家，保洁，项目经理，领班，副总，安全，消控，秩序，维修工，保安，前台，厨师，品牌，夜班，工程主管，工程维修，招采专员，招采主管，点击查看详细岗位薪资分析。

保亿物业荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了67.7% 67.7%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了29% 29%
客户服务类
占了22.6% 22.6%
经营管理类
占了19.4% 19.4%

职位地区

学历要求

大专
占了41.9% 41.9%
不限
占了35.5% 35.5%
高中
占了12.9% 12.9%
初中
占了6.5% 6.5%

经验要求

1-3年
占了41.9% 41.9%
不限
占了35.5% 35.5%
3-5年
占了16.1% 16.1%
5-10年
占了6.5% 6.5%

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浙江保亿物业服务股份有限公司招聘要求怎么样：保亿物业都在招什么人？保亿物业招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占67.7%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占29%。保亿物业什么学历能进？大专占比最多占41.9%，其次是不限占35.5%。工作经验保亿物业有什么要求？1-3年占比最多占41.9%，其次是不限占35.5%。保亿物业工作地区在哪？杭州占比最多占64.5%，其次是宁波占32.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。