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公司概况

发展阶段

  • 工资: 76.2%的岗位拿10-30K,2026年较去年下降17%。。
  • 研发: “美术/设计/创意类”需求占47.6%,“电子/电器/通信技术类”占28.6%,“咨询/顾问类”占4.8%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降47%。
  • 要求: 学历:本科最多,占47.6%。经验:5-10年最多,占33.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,上海占76.2%,北京占14.3%,西安占9.5%。

公司介绍

上海联亚商业有限公司是香港联亚集团(上市公司)下属的独资公司。自公司成立以来,凭借自身在品牌服装代理行业的丰富经验,为诸多国际知名服装品牌所亲睐,为满足公司策略性发展的需要,诚邀寻求更大个人职业发挥空间之专业人士加入我们的团体,来共同打造我们的未来。

NAUTICA于1983年创立于美国纽约,是海洋和冒险精神的代名词。 崇尚海洋生活,富含自然色彩。1994年,NAUTICA进入中国,以其充满美式风情、兼顾时尚与功能性的独特风格,及其细致完美的品质迅速成为中国高档男子休闲服饰领域的领航者。现在中国,NAUTICA拥有超过140家店铺,遍及全国36个城市。2007年秋冬,NAUTICA将更具时尚元素的欧洲线产品及女装引进中国店铺。

JACKWOLFSKIN是欧洲户外用品市场上的主要品牌,和德国运动用品零售行业*大的分销商。整个产品线包括为户外运动、旅游和休闲专门设计的功能性服装,用具以及鞋品,分为“户外登山”,“旅行远足”,“都市户外”,“休闲野趣”等系列。

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招聘概况/发展现状 (1个在线职位)

管理
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:上海联亚商业有限公司北京分公司招聘需求增长速度怎么样?2025年17个,2022年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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上海联亚商业有限公司北京分公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“美术/设计/创意类”需求占47.6%,“电子/电器/通信技术类”占28.6%,“咨询/顾问类”占4.8%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共21条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中76.2%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海联亚商业有限公司北京分公司工资待遇怎么样?76.2%的岗位拿10-30K,本科工资¥。与同行业比+7%,美术/设计/创意类平均工资¥16.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海联亚商业有限公司北京分公司员工工资高吗?为你提供:designer,merchandiser,品牌,培训,导购,店长,零售,主设,市场,平面,经理助理,设计师,跟单,面料开发,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 美术/设计/创意类
    占了47.6% 47.6%
  • 商业零售类
    占了33.3% 33.3%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了28.6% 28.6%
  • 市场/公关/媒介类
    占了19% 19%

学历要求

  • 本科
    占了47.6% 47.6%
  • 高中
    占了19% 19%
  • 大专
    占了19% 19%
  • 不限
    占了14.3% 14.3%

经验要求

  • 5-10年
    占了33.3% 33.3%
  • 3-5年
    占了33.3% 33.3%
  • 1-3年
    占了28.6% 28.6%
  • 不限
    占了4.8% 4.8%
查看详细分析

上海联亚商业有限公司北京分公司招聘要求怎么样:上海联亚商业有限公司北京分公司都在招什么人? 招聘类别美术/设计/创意类占比最多占47.6%,其次是商业零售类占33.3%。什么学历能进?本科占比最多占47.6%,其次是高中占19%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占33.3%,其次是3-5年占33.3%。工作地区在哪?上海占比最多占76.2%,其次是北京占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 孙琳
成立时间:
信用代码: 911100007776508387
注册地址: 北京市朝阳区朝外大街18号A2107

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