广州志隆销售有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 76.1%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降29%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占10.6%，“美术/设计/创意类”占4.4%，“其他（研发和技术类）”占2.7%。
招聘： 2026年较2025年增长27%。
要求：学历：大专最多，占50.4%。经验：3-5年最多，占39.8%。
地区：分布在2个地区，广州占79.6%，茂名占4.4%，深圳占2.7%，佛山占2.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

老板电器始创于1979年（股票代码：002508），专业生产吸油烟机、灶具、消毒柜、烤箱、蒸箱、微波炉、洗碗机、净水器、燃气热水器等，43年的发展已成为中国厨房电器领域的高端品牌。
我司(注册名称：广州志隆销售有限公司)负责老板电器广东省14个地级市的零售+大宗（房地产精装配套）业务，员工总人数超过1000人，公司采用阿米巴城市合伙人的激励机制，给予城市合伙人（零售/大宗）30%-80%持股份额，当年城市利润的80%进行分红（每季度分红1次，每年4次），构建员工在公司的平台上创业，给予充分授权，将合伙人打造成代理商老板。欢迎有激情、上进心、创业心态、老板心态、有潜质的业内精英加入我们！坚信幸福是奋斗出来的！期待因你而不同！

展开

招聘需求增长速度怎么样（32个在线职位）

管理

+27%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长37%
2024：下降36%
2023：增长11%
2022：增长2333%

历年招聘： 2026年比2025年多19个职位

2021年 3个 2022年 73个 2023年 81个 2024年 52个 2025年 71个 2026年 90个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

广州 15 阳江 2 合肥 1 茂名 1

说明：广州志隆销售有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年90个（增长27%），2025年71个（增长37%），2024年52个（下降36%），2023年81个（增长11%），2022年73个（增长2333%），2021年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求12个，占10.6%，热招岗位：

广州志隆销售有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占10.6%，“美术/设计/创意类”占4.4%，“其他（研发和技术类）”占2.7%，“咨询/顾问类”占1.8%，“计算机/网络/技术类”占0.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共113条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

76.1%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中76.1%的岗位拿￥6-15K

10.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 15.9% 8-10K ***  ? 10-15K 8% 15-20K 1.8% 20-30K 3.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年113条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥13.2K  客户服务类  经营管理类  市场/公关/媒介类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

广州志隆销售有限公司工资待遇怎么样？76.1%的岗位拿6-15K，本科工资￥。广州地区工资排名第3842，与同行业比-16%，销售类平均工资￥13.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广州志隆销售有限公司员工工资高吗？为你提供：售后，市场，设计师，销售，会计，区域营销，督导，营销代表，培训，客服，导购，结算，讲师，副总，工程业务，推广，核价专员，站长，财务，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了30.1% 30.1%
客户服务类
占了23% 23%
经营管理类
占了22.1% 22.1%
市场/公关/媒介类
占了17.7% 17.7%

职位地区

学历要求

大专
占了50.4% 50.4%
本科
占了37.2% 37.2%
高中
占了8.8% 8.8%
不限
占了3.5% 3.5%

经验要求

3-5年
占了39.8% 39.8%
1-3年
占了26.5% 26.5%
不限
占了24.8% 24.8%
5-10年
占了8.8% 8.8%

查看详细分析

广州志隆销售有限公司招聘要求怎么样：广州志隆销售有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占30.1%，其次是客户服务类占23%。什么学历能进？大专占比最多占50.4%，其次是本科占37.2%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占39.8%，其次是1-3年占26.5%。工作地区在哪？广州占比最多占79.6%，其次是茂名占4.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。