浙江丽水一康医药连锁有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：14年
行业： 生活服务、批发/零售
全称： 浙江丽水一康医药连锁有限公司。

发展阶段

排名：丽水公司人气排名第66名丽水医药工业公司人气排名第5名
工资： 80.8%的岗位拿3-8K，2026年较去年增长3%。。
招聘： 2026年较2025年下降89%。
要求：学历：大专最多，占65.4%。经验：1-3年最多，占65.4%。
地区：分布在1个地区，丽水占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

浙江丽水一康医药连锁有限公司成立于2012年8月，是一家集医药、健康产品为一体的大型零售连锁公司。公司全面实施统一管理、统一采购、统一配送、统一标识、统一服务等统一规范。公司现有直营门店36家，经营销售的产品结构定位是以全国知名厂家名优品种为主，重点突出品牌药品经营。现有员工180多人，其中药师以上职称的专业技术人员占90%以上，实现丽水地区*具影响力和竞争力的医药零售连锁企业之一。公司始终坚持走高质量发展之路，用正确的思想引领企业，用高效能激励机制打造战斗力，打造大健康生态化药房，解决顾客健康基本需求，一心做企业，拥抱大健康战略思维。

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-89%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长88%
2024：增长55%
2023：增长450%

历年招聘： 2026年比2025年少57个职位

2022年 4个 2023年 22个 2024年 34个 2025年 64个 2026年 7个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

No.289

丽水增长速度排名 򀀩

说明：浙江丽水一康医药连锁有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年7个（下降89%），2025年64个（增长88%），2024年34个（增长55%），2023年22个（增长450%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共26条）

管理

薪酬概况

￥3-8K

80.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 10K，其中80.8%的岗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 15.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 19.2% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年26条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥6.8K  商业零售类  经营管理类  财务/审计/统计类  客户服务类 

浙江丽水一康医药连锁有限公司工资待遇怎么样？80.8%的岗位拿3-8K，本科工资￥。丽水地区工资排名第179，与同行业比-28%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥6.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江丽水一康医药连锁有限公司员工工资高吗？为你提供：药师，财务，门店，营业员，部长，全科医生，店长，护士，营运，针灸，中医，人事，仓储，促销，储备干部，区域经理，医师，后勤，商品部专员，夜班，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了46.2% 46.2%
商业零售类
占了34.6% 34.6%
经营管理类
占了30.8% 30.8%
财务/审计/统计类
占了15.4% 15.4%

职位地区

丽水
占了100% 100%

学历要求

大专
占了65.4% 65.4%
高中
占了26.9% 26.9%
本科
占了7.7% 7.7%

经验要求

1-3年
占了65.4% 65.4%
3-5年
占了23.1% 23.1%
5-10年
占了7.7% 7.7%
不限
占了3.8% 3.8%

查看详细分析

浙江丽水一康医药连锁有限公司招聘要求怎么样：浙江丽水一康医药连锁有限公司都在招什么人？招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占46.2%，其次是商业零售类占34.6%。什么学历能进？大专占比最多占65.4%，其次是高中占26.9%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占65.4%，其次是3-5年占23.1%。工作地区在哪？丽水占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。