「珏芯微电子怎么样」浙江珏芯微电子有限公司

公司概况

发展阶段

阶段： B+轮。
排名：丽水公司人气排名第35名丽水电子公司人气排名第8名
荣誉：省级高新技术企业省级创新型中小企业根据算法标注
工资： 60%的岗位拿10-20K，2025年较去年下降17%。。
招聘： 2025年较2024年增长9%。
要求：学历：本科最多，占66.7%。经验：1-3年最多，占80%。
地区：分布在1个地区，丽水占80%，衢州占20%。

公司介绍

【总结】光电探测器研发商

浙江珏芯微电子有限公司成立于2019年6月，由上海丽恒光微电子科技有限公司和丽水市开发区政府共同投资，项目计划总投资30亿元。公司是集光电探测器研发、设计、生产、封装、测试等为一体的产业链条，同时产线兼容激光雷达特种芯片的研发和生产，布局无人驾驶供应链。公司核心团队由国内具有丰富激光探测经验的科学家和高级管理人才组成，致力于推进光电探测经验的国产化与自主可控。

展开

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珏芯微电子融资情况/发展历程（共6次）

管理

B+轮

资本市场青睐度

珏芯微电子招聘需求增长速度怎么样（4个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降13%
2023：下降31%
2022：增长28%
2021：下降4%

珏芯微电子历年招聘：

2020年 45个 2021年 43个 2022年 55个 2023年 38个 2024年 33个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

衢州 3 丽水 1

No.123

丽水增长速度排名 򀀩

珏芯微电子最新招聘

说明：浙江珏芯微电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？珏芯微电子2020年45个，2021年43个（下降4%），2022年55个（增长28%），2023年38个（下降31%），2024年33个（下降13%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

珏芯微电子硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

珏芯微电子硕士历年招聘： 2025年

2020年 4个 2022年 1个 2023年 11个 2025年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

浙江珏芯微电子有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？珏芯微电子历年硕士招聘职位量：2020年4个，2022年1个（增长28%），2023年11个（下降31%），2025年1个（增长9%）。

珏芯微电子工资待遇怎么样（共15条）

管理

珏芯微电子薪酬概况

薪酬区间: 6K - 30K，其中60%的岗位拿￥10-20K

20% 6-8K 13.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 6.7% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

珏芯微电子工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥12.1K  生物/制药/化工/环保类  电气/能源/动力类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

浙江珏芯微电子有限公司工资待遇怎么样？珏芯微电子60%的岗位拿10-20K，本科工资￥15.1K。丽水地区工资排名前40%，与同行业比+47%，计算机/网络/技术类平均工资￥12.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

珏芯微电子荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了33.3% 33.3%
生物/制药/化工/环保类
占了20% 20%
电气/能源/动力类
占了20% 20%
其他（研发和技术类）
占了13.3% 13.3%

职位地区

学历要求

本科
占了66.7% 66.7%
大专
占了26.7% 26.7%
不限
占了6.7% 6.7%

经验要求

1-3年
占了80% 80%
不限
占了20% 20%

查看详细分析

浙江珏芯微电子有限公司招聘要求怎么样：珏芯微电子都在招什么人？珏芯微电子招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占33.3%，其次是生物/制药/化工/环保类占20%。珏芯微电子什么学历能进？本科占比最多占66.7%，其次是大专占26.7%。工作经验珏芯微电子有什么要求？1-3年占比最多占80%，其次是不限占20%。珏芯微电子工作地区在哪？丽水占比最多占80%，其次是衢州占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。