天津卓漫科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：8年
行业： 互联网/电子商务
全称： 天津卓漫科技有限公司。

发展阶段

荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 54.8%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长1%。硕士工资￥28.4K，博士工资￥32.5K。
研发： “美术/设计/创意类”需求占33.7%，“计算机/网络/技术类”占25%，“其他（研发和技术类）”占8.7%。
招聘： 2026年较2025年增长14%。高学历人才：硕士2个，博士2个。
要求：学历：本科最多，占67%。经验：不限最多，占36.2%。
地区：分布在1个地区，天津占100%。

公司介绍

公司是全球*大的手机个性化内容解决方案提供商，同时在人工智能、互联网医疗健康、学习型组织服务和咨询等多个创新领域布局的互联网集团公司。公司发展迅速，人员规模超650人，累积为200多个国家和地区，超过5亿用户提供移动互联网产品和服务，并为华为、小米、VIVO、OPPO、三星、松下，海尔、腾讯、阿里等知名企业提供产品和服务。

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招聘需求增长速度怎么样（65个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长271%
2024：增长21%
2023：增长40%
2022：下降85%

历年招聘：

2021年 66个 2022年 10个 2023年 14个 2024年 17个 2025年 63个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

天津 61

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 9 兼职 1 硕士 2 博士 2

说明：天津卓漫科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年66个，2022年10个（下降85%），2023年14个（增长40%），2024年17个（增长21%），2025年63个（增长271%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求31个，占33.7%，热招岗位：

天津卓漫科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占33.7%，“计算机/网络/技术类”占25%，“其他（研发和技术类）”占8.7%，“机械/仪器仪表类”占3.3%，“电子/电器/通信技术类”占3.3%，“科研类”占2.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共93条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中54.8%的岗位拿￥8-15K

2.2% 2-3K 8.6% 3-4.5K 10.8% 4.5-6K 19.4% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年93条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥9.2K  计算机/网络/技术类  在校学生类  客户服务类  文体/影视/写作/媒体类 

天津卓漫科技有限公司工资待遇怎么样？54.8%的岗位拿8-15K，本科工资￥9.1K。与同行业比-8%，美术/设计/创意类平均工资￥9.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

天津卓漫科技有限公司员工工资高吗？为你提供：设计师，运营，实习生，插画，画师，行政，视觉设计，平面，人事，品牌，审核，开发工程师，优化师，策划，设计实习，设计工程师，3d设计，会计，创意，招聘专员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

美术/设计/创意类
占了33% 33%
计算机/网络/技术类
占了26.6% 26.6%
在校学生类
占了12.8% 12.8%
客户服务类
占了12.8% 12.8%

职位地区

天津
占了100% 100%

学历要求

本科
占了67% 67%
大专
占了23.4% 23.4%
不限
占了4.3% 4.3%
硕士
占了3.2% 3.2%

经验要求

不限
占了36.2% 36.2%
1-3年
占了35.1% 35.1%
3-5年
占了24.5% 24.5%
5-10年
占了4.3% 4.3%

查看详细分析

天津卓漫科技有限公司招聘要求怎么样：天津卓漫科技有限公司都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占33%，其次是计算机/网络/技术类占26.6%。什么学历能进？本科占比最多占67%，其次是大专占23.4%。学历要求高吗？硕士占3.2%，博士占2.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占36.2%，其次是1-3年占35.1%。工作地区在哪？天津占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。