「平安银行杭州分行怎么样」平安银行股份有限公司杭州分行

说明：平安银行股份有限公司杭州分行招聘需求增长速度怎么样？平安银行杭州分行2026年218个（增长122%），2025年98个（增长308%），2024年24个（增长500%），2023年4个（下降69%），2022年13个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

平安银行杭州分行工资待遇怎么样（共246条）

管理

平安银行杭州分行薪酬概况

￥10-30K

78.1%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中78.1%的岗位拿￥10-30K

0.8% 2-3K 2% 6-8K 1.6% 8-10K ***  ? 10-15K 12.6% 15-20K ***  ? 20-30K 16.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年246条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

平安银行杭州分行工资排名

按类别统计

金融类（银行/基金/证券/期货/投资）￥22.5K  销售类  财务/审计/统计类  经营管理类  商业零售类 

平安银行股份有限公司杭州分行工资待遇怎么样？平安银行杭州分行78.1%的岗位拿10-30K，本科工资￥。杭州地区工资排名第695，与同行业比+17%，金融类（银行/基金/证券/期货/投资）平均工资￥22.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

平安银行杭州分行热招岗位工资待遇

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平安银行杭州分行荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

中国物业管理协会

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职位类别

金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
占了77.2% 77.2%
销售类
占了56.4% 56.4%
财务/审计/统计类
占了11.6% 11.6%
经营管理类
占了9.2% 9.2%

职位地区

学历要求

本科
占了95.6% 95.6%
大专
占了4.4% 4.4%

经验要求

1-3年
占了39.6% 39.6%
3-5年
占了37.6% 37.6%
不限
占了11.6% 11.6%
5-10年
占了11.2% 11.2%

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平安银行股份有限公司杭州分行招聘要求怎么样：平安银行杭州分行都在招什么人？平安银行杭州分行招聘类别金融类（银行/基金/证券/期货/投资）占比最多占77.2%，其次是销售类占56.4%。平安银行杭州分行什么学历能进？本科占比最多占95.6%，其次是大专占4.4%。工作经验平安银行杭州分行有什么要求？1-3年占比最多占39.6%，其次是3-5年占37.6%。平安银行杭州分行工作地区在哪？杭州占比最多占54.8%，其次是嘉兴占12.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。