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公司概况

发展阶段

  • 排名: 杭州管理咨询公司人气排名第143名 杭州人力资源公司人气排名第133名
  • 工资: 75.9%的岗位拿20-50K,2025年较去年下降3%。硕士工资¥40.0K。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占79.3%,“生物/制药/化工/环保类”占8.6%,“科研类”占6.9%。
  • 招聘: 2025年较2024年增长108%。高学历人才:硕士2个。
  • 要求: 学历:大专最多,占44.8%。经验:3-5年最多,占34.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,杭州占96.6%,宜昌占3.4%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理
历年招聘:
校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 2
说明:杭州择木居人力资源咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2023年22个,2024年24个(增长9%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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杭州择木居人力资源咨询有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占79.3%,“生物/制药/化工/环保类”占8.6%,“科研类”占6.9%,“计算机/网络/技术类”占6.9%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共58条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中75.9%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年58条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州择木居人力资源咨询有限公司工资待遇怎么样?75.9%的岗位拿20-50K,本科工资¥28.9K。杭州地区工资排名前20%,与同行业比+105%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥27.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
杭州择木居人力资源咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:运营,内科,医师,学科带头人,护士,皮肤科,临床,b超,全科医生,内镜医生,口腔医生,外科医生,市场,店长,彩超,总检,总经理,护理,放射,校长,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了79.3% 79.3%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了17.2% 17.2%
  • 客户服务类
    占了12.1% 12.1%
  • 经营管理类
    占了10.3% 10.3%

学历要求

  • 大专
    占了44.8% 44.8%
  • 本科
    占了32.8% 32.8%
  • 不限
    占了12.1% 12.1%
  • 硕士
    占了6.9% 6.9%

经验要求

  • 3-5年
    占了34.5% 34.5%
  • 5-10年
    占了32.8% 32.8%
  • 不限
    占了22.4% 22.4%
  • 1-3年
    占了6.9% 6.9%
查看详细分析

杭州择木居人力资源咨询有限公司招聘要求怎么样:杭州择木居人力资源咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占79.3%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占17.2%。什么学历能进?大专占比最多占44.8%,其次是本科占32.8%。学历要求高吗?硕士占6.9%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占34.5%,其次是5-10年占32.8%。工作地区在哪?杭州占比最多占96.6%,其次是宜昌占3.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 张昊
成立时间:
信用代码: 91330106328164834J
注册地址: 杭州市西湖区三墩镇紫宣路279号领悦6号楼325室

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