联桥科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：许昌公司人气排名第18名许昌配电公司人气排名第7名许昌工程研究中心公司人气排名第7名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 75.4%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降8%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占37.7%，“计算机/网络/技术类”占37.7%，“其他（研发和技术类）”占4.9%。
招聘： 2026年较2025年下降69%。
要求：学历：本科最多，占50.8%。经验：3-5年最多，占47.5%。
地区：分布在2个地区，许昌占68.9%，郑州占26.2%，深圳占4.9%。

公司介绍

联桥科技有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业，2018年9月取得高新技术企业证书，同年成立许昌市低压电力载波通信工程技术研究中心。公司产品广泛应用于智能电网、智能消防、智慧交通、智能家居等领域。公司在电力线载波通信技术方面，拥有完全自主知识产权，是国内少有的几家掌握电力线载波通信核心技术的供应商之一。能效质量监测与治理方面，具有提供从采集（表计）、传输（通信）、评估（软件平台）到治理的完整解决方案的能力。

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招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长63%
2024：增长180%
2023：下降13%
2022：下降48%

历年招聘：

2021年 44个 2022年 23个 2023年 20个 2024年 56个 2025年 91个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

郑州 6 许昌 3

No.101

许昌增长速度排名 򀀩

说明：联桥科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年44个，2022年23个（下降48%），2023年20个（下降13%），2024年56个（增长180%），2025年91个（增长63%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求23个，占37.7%，热招岗位：

联桥科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占37.7%，“计算机/网络/技术类”占37.7%，“其他（研发和技术类）”占4.9%，“电气/能源/动力类”占1.6%，“美术/设计/创意类”占1.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共61条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 30K，其中75.4%的岗位拿￥6-15K

3.3% 3-4.5K 11.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.4% 8-10K ***  ? 10-15K 3.3% 15-20K 4.9% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年61条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥12.0K  计算机/网络/技术类  经营管理类  质量管理类  工厂生产类 

联桥科技有限公司工资待遇怎么样？75.4%的岗位拿6-15K，本科工资￥13.7K。许昌地区工资排名前20%，与同行业比+29%，电子/电器/通信技术类平均工资￥12.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

联桥科技有限公司员工工资高吗？为你提供：嵌入式，硬件，部长，市场，测试工程，软件工程，投标，项目经理，pi，射频工程师，开发工程师，课长，软件测试，销售，总工，测试专员，研发部，软件开发，采购，ae，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了37.7% 37.7%
计算机/网络/技术类
占了37.7% 37.7%
经营管理类
占了16.4% 16.4%
质量管理类
占了14.8% 14.8%

职位地区

学历要求

本科
占了50.8% 50.8%
大专
占了49.2% 49.2%

经验要求

3-5年
占了47.5% 47.5%
5-10年
占了27.9% 27.9%
不限
占了16.4% 16.4%
1-3年
占了8.2% 8.2%

查看详细分析

联桥科技有限公司招聘要求怎么样：联桥科技有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占37.7%，其次是计算机/网络/技术类占37.7%。什么学历能进？本科占比最多占50.8%，其次是大专占49.2%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占47.5%，其次是5-10年占27.9%。工作地区在哪？许昌占比最多占68.9%，其次是郑州占26.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。