东莞东邦电器有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：100-499人 成立：7年
全称： 东莞东邦电器有限公司。

发展阶段

工资： 72.8%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降9%。。
招聘： 2025年较2024年增长33%。
要求：学历：高中最多，占60%。经验：不限最多，占40%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东邦电器有限公司为日资企业，成立于1995年，坐落在企石镇上洞社区，主要生产：HDMI连接器、设备用断路器、开关器等产品。公司内有成型、冲压，组装等生产部门。本公司为日资企业，所以在满足客户需求的对应能力上有明显优势，以前手动生产的产品及新产品，都进行半自动机/全自动机的设计、开发和组装，且全部是公司内部力量进行。现在HDMITYPEA/C连接器产品的装配及检查基本实现自动化。公司内部环境优美，包食宿，出薪准时，现因本公司发展需要，诚聘各位精英加入。愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！免责声明-->免责声明内容如下：

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招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：持平0%-
2023：下降33%
2022：增长13%
2021：下降11%

历年招聘：

2020年 9个 2021年 8个 2022年 9个 2023年 6个 2024年 6个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 6

说明：东莞东邦电器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年9个，2021年8个（下降11%），2022年9个（增长13%），2023年6个（下降33%），2024年6个（持平）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

72.8%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中72.8%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 27.3% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥6.8K  技工类  行政/后勤类  质量管理类  人力资源类 

东莞东邦电器有限公司工资待遇怎么样？72.8%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-16%，工厂生产类平均工资￥6.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

工厂生产类
占了46.7% 46.7%
技工类
占了20% 20%
行政/后勤类
占了20% 20%
质量管理类
占了20% 20%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

高中
占了60% 60%
不限
占了26.7% 26.7%
初中
占了6.7% 6.7%
大专
占了6.7% 6.7%

经验要求

不限
占了40% 40%
3-5年
占了40% 40%
1-3年
占了20% 20%

查看详细分析

东莞东邦电器有限公司招聘要求怎么样：东莞东邦电器有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占46.7%，其次是技工类占20%。什么学历能进？高中占比最多占60%，其次是不限占26.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占40%，其次是3-5年占40%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。