北京原点培优科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：11年
行业： 教育/培训/院校
全称： 北京原点培优科技有限公司。

发展阶段

排名：北京K12教育公司人气排名第46名北京培训/培训机构/培训学校人气排名第459名
工资： 85.7%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长19%。。
招聘： 2026年较2025年下降60%。
要求：学历：大专最多，占100%。经验：1-3年最多，占57.1%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

公司介绍

北京原点培优科技有限公司，对外宣传名“原点1对1”，主要从事k12的1对1课外辅导，现有专兼职工作人员160人，公司发展六年来，累计学员超过3000人，同期活跃学员600人，在丰台云岗，从15平米的夹缝里，因为善待员工，尊重人才，用心服务学员，一跃成为云岗的知名品牌，成为当地的佼佼者。在不断向同行分享运营经验的同时，也成为同行中*之一

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招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长18%
2024：增长89%
2023：增长13%
2022：增长700%

历年招聘：

2021年 1个 2022年 8个 2023年 9个 2024年 17个 2025年 20个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 2

课程顾问

北京 | 大专以上 | 1-3年 | 全职 | 10000-15000

2026-05-16

1对1辅导教师

北京 | 大专以上 | 3-5年 | 全职 | 8000-12000

2026-05-16

说明：北京原点培优科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年1个，2022年8个（增长700%），2023年9个（增长13%），2024年17个（增长89%），2025年20个（增长18%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共14条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

85.7%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 20K，其中85.7%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 14.3% 8-10K ***  ? 10-15K 14.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

教育/培训类￥8.9K  销售类  咨询/顾问类  客户服务类 

北京原点培优科技有限公司工资待遇怎么样？85.7%的岗位拿6-15K，与同行业比-39%，教育/培训类平均工资￥8.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

教育/培训类
占了57.1% 57.1%
销售类
占了42.9% 42.9%
咨询/顾问类
占了14.3% 14.3%
客户服务类
占了14.3% 14.3%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

大专
占了100% 100%

经验要求

1-3年
占了57.1% 57.1%
3-5年
占了35.7% 35.7%
5-10年
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

北京原点培优科技有限公司招聘要求怎么样：北京原点培优科技有限公司都在招什么人？招聘类别教育/培训类占比最多占57.1%，其次是销售类占42.9%。什么学历能进？大专占比最多占100%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占57.1%，其次是3-5年占35.7%。工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。