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公司概况

发展阶段

  • 工资: 94.8%的岗位拿4.5-15K,2026年较去年增长2%。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占26.3%,“电子/电器/通信技术类”占12.3%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长116%。
  • 要求: 学历:不限最多,占54.4%。经验:不限最多,占52.6%。
  • 地区: 分布在2个地区,东莞占49.1%,深圳占43.9%,广州占7%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

中国移动、中国电信推荐引入东莞市新泓凯通信科技有限公司为社会社会渠道合作商,东莞市泓凯通信科技有限公司成立于2019年3月,现有员工40人,公司主要经营中国移动通信业务、中国电信通信业务,如办卡、办理家庭宽带、套餐升级等,我司有近5年的通信服务经验积累,我们与各类行业商家有着长期的业务往来,现有100多家合作门店,丰富的网络资源,日销过千。公司发展至今,已拥有一套完整的销售服务流程,我们更注重员工的综合素质培养,并致力于开发员工的潜在能力,充分挖掘客户的潜在客源。秉承合作共赢的理念,在未来三年内,我们的业务将全面覆盖整个东莞地区,因此我们需要更多年轻、活力、积极创新的追梦人,欢迎加入我们。

展开

招聘需求增长速度怎么样 (26个在线职位)

管理
+116%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长79%
  • 2024: 持平0%-
  • 2023: 增长75%
  • 2022: 下降47%
历年招聘: 2026年比2025年多29个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:东莞市新泓凯通信科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年54个(增长116%),2025年25个(增长79%),2024年14个(持平),2023年14个(增长75%),2022年8个(下降47%),2021年15个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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东莞市新泓凯通信科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占26.3%,“电子/电器/通信技术类”占12.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共57条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中94.8%的岗位拿¥4.5-15K
说明:工资统计来自于近一年57条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞市新泓凯通信科技有限公司工资待遇怎么样?94.8%的岗位拿4.5-15K,本科工资¥。与同行业比-39%,销售类平均工资¥12.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
东莞市新泓凯通信科技有限公司员工工资高吗?为你提供:业务员,安装,客服,店长,人事,会计,外勤,文员,派单,财务,仓管,代驾,前台,售前,售后,店员,投诉专员,社区经理,网管,行政,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了38.6% 38.6%
  • 计算机/网络/技术类
    占了26.3% 26.3%
  • 工厂生产类
    占了19.3% 19.3%
  • 客户服务类
    占了14% 14%

学历要求

  • 不限
    占了54.4% 54.4%
  • 大专
    占了22.8% 22.8%
  • 高中
    占了21.1% 21.1%
  • 本科
    占了1.8% 1.8%

经验要求

  • 不限
    占了52.6% 52.6%
  • 1-3年
    占了40.4% 40.4%
  • 3-5年
    占了7% 7%
查看详细分析

东莞市新泓凯通信科技有限公司招聘要求怎么样:东莞市新泓凯通信科技有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占38.6%,其次是计算机/网络/技术类占26.3%。什么学历能进?不限占比最多占54.4%,其次是大专占22.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占52.6%,其次是1-3年占40.4%。工作地区在哪?东莞占比最多占49.1%,其次是深圳占43.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 李国和
成立时间:
信用代码: 91441900MA5305B45R
注册地址: 广东省东莞市东城街道马岭二街1号1栋302室

东莞通信技术行业人才需求趋势分析 更多

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“一所集临床医疗、教研、预防保健与康复为一体的三级综合性教学医院。”

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