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公司概况

发展阶段

  • 排名: 武汉公司人气排名第451名
  • 荣誉: 2015中国制造业500强 国家科技进步奖 全国五一劳动奖 根据算法标注
  • 工资: 68.7%的岗位拿15-30K。硕士工资¥18.3K,博士工资¥25.0K。
  • 研发: “电子/电器/通信技术类”需求占43.8%,“其他(研发和技术类)”占29.2%,“机械/仪器仪表类”占27.1%。
  • 招聘: 高学历人才:硕士72个,博士10个。
  • 要求: 学历:硕士最多,占68%。经验:不限最多,占70.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,武汉占69.6%,孝感占18.4%,成都占8%,上海占2.4%。

公司介绍

中国航天三江集团有限公司(中国航天科工集团第四研究院,中国航天科工运载技术研究院,以下简称“航天三江”)由原航天科工四院和原航天科工九院于2011年12月合并重组而成,隶属于中国航天科工集团有限公司,是中国固体运载火箭研制生产的主体与技术抓总单位、科技工业的骨干力量,特种越野车及底盘研发生产主要单位。


航天三江注册地在湖北省武汉市,拥有总资产660亿元,在职员工约1.8万人,成员单位29个,主要分布在湖北省武汉市、孝感市、远安县和北京市、南京市、成都市。航天三江坚持走自主创新之路,形成了具有自身特色的技术创新体系,拥有2个企业技术中心和3个分中心,15个省部级实验室和研究中心,7个省级创新型(试点)企业,4个院士专家工作站,3个博士后科研工作站,先后获得省部级以上科学技术进步奖800余项,拥有现行有效授权专利4200余件。


航天三江始终坚持“国家利益高于一切”的企业核心价值观,把铸造国家安全基石作为首要职责,研制生产的多个型号装备及特种车底盘,曾参加国庆35周年、50周年、60周年、70周年阅兵,以及纪念中国人民抗战胜利暨世界反法西斯战争胜利70周年、庆祝中国人民解放军建军90周年大阅兵盛典,庄严地接受了党和人民的检阅。


在发展航天防务产业的同时,航天三江深入实施创新驱动发展战略,形成了“4+3+N”产业发展新格局,“4”是指重点聚焦商业航天、激光产业领域,积极发展特车及重工装备、能源装备产业;“3”是指不断拓展信息产业、微电子与微系统、金融租赁等领域;“N”是指推进N个新技术转化及应用,推进重点专业技术发展。由航天三江研制的快舟一号甲通用型固体运载火箭自2017年1月9日成功实施商业首飞之后,截至2020年5月已圆满完成9次商业发射。


近年来,航天三江连续3次被评为“全国文明单位”,曾荣获“全国五一劳动奖状”“全国先进基层党组织”“全国模范职工之家”“全国五四红旗团委”“改革开放40年中国企业文化四十标杆单位”“新中国70年品牌影响力企业70强”等多项荣誉称号,066基地三线旧址入选全国第八批文物重点保护单位。


站在新的历史起点,航天三江将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大及历次全会精神,坚持服务国家战略、服务建设、服务国计民生,不忘初心,牢记使命,矢志发扬“团结争气、开放包容、创新求实、同创共享”的优良传统,全面贯彻落实航天科工党组转型升级战略部署和系列重大举措,坚决打赢“一个阻击战”和“两个攻坚战”,朝着把航天三江建成具有航天特色的国内一流高端装备企业方向砥砺前行。

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招聘概况/发展现状 (108个在线职位)

管理
说明:中国航天三江集团有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年125个,2024年4个,2023年53个,2022年40个,2021年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
硕士历年招聘: 2026年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
中国航天三江集团有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2026年85个,2024年4个,2023年27个,2022年28个。中国航天三江集团有限公司在武汉硕士人才需求中排名第12,中国航天三江集团有限公司硕士工资大部分在10-20K。

博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
博士历年招聘: 2026年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
中国航天三江集团有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2026年10个,2023年16个,2022年4个。中国航天三江集团有限公司在武汉博士人才需求中排名第10,中国航天三江集团有限公司博士工资大部分在20-30K。

研发实力(技术人才需求)

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中国航天三江集团有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占43.8%,“其他(研发和技术类)”占29.2%,“机械/仪器仪表类”占27.1%,“电气/能源/动力类”占25%,“生物/制药/化工/环保类”占14.6%,“计算机/网络/技术类”占6.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共48条)

管理
薪酬区间: 8K - 50K,其中68.7%的岗位拿¥15-30K
说明:工资统计来自于近一年48条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中国航天三江集团有限公司工资待遇怎么样?68.7%的岗位拿15-30K,应届生工资¥。武汉地区工资排名前45%,与同行业比+12%,电子/电器/通信技术类平均工资¥15.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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中国航天三江集团有限公司员工工资高吗?为你提供:设计师,工艺师,装配,动力系统设计,工艺工程,技术工程师,检验,电气,装调工,pe,制程工程师,制程工艺,技术支持,技术研发,材料工程师,电装,研发设计,质量,飞行器设计与制造,点击查看详细岗位薪资分析。

公司是中国500强吗 (更多)

是中国制造业500强,历年排名如下:

相关行业标签

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职位类别

  • 电子/电器/通信技术类
    占了44% 44%
  • 其他(研发和技术类)
    占了26.4% 26.4%
  • 机械/仪器仪表类
    占了18.4% 18.4%
  • 电气/能源/动力类
    占了16.8% 16.8%

学历要求

  • 硕士
    占了68% 68%
  • 本科
    占了14.4% 14.4%
  • 大专
    占了9.6% 9.6%
  • 博士
    占了8% 8%

经验要求

  • 不限
    占了70.4% 70.4%
  • 应届生
    占了16% 16%
  • 3-5年
    占了11.2% 11.2%
  • 1-3年
    占了2.4% 2.4%
查看详细分析

中国航天三江集团有限公司招聘要求怎么样:中国航天三江集团有限公司都在招什么人? 招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占44%,其次是其他(研发和技术类)占26.4%。什么学历能进?硕士占比最多占68%,其次是本科占14.4%。学历要求高吗?硕士占68%,博士占8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占70.4%,其次是应届生占16%。工作地区在哪?武汉占比最多占69.6%,其次是孝感占18.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 658,770万(元)
法定代表: 高辉文
成立时间:
信用代码: 914201003000220338
注册地址: 东西湖金山大道九号

上下游合作客户/供应商

签署战略合作协议,在航天技术、人才培养等领域开展合作 来源
供应商 高校/研究院合作
签署全面战略合作协议,涉及项目合作、成果转化等 来源
供应商 高校/研究院合作
提供航天特种涂料 来源
供应商 航天/军工
在材料科学、船舶制造等领域合作 来源
供应商 高校/研究院合作
开展航天遥感、空间信息等合作 来源
供应商 高校/研究院合作

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“专注于电子互联领域,拥有印制电路板、封装基板及电子装联三项业务”
智慧医疗 互联网医疗 医疗信息化 医学影像
“把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织,构建万物互联的智能世界。”
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集成电路制造 存储器 集成电路 半导体

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